社内恋愛って、なんで駄目なんですか？ もちろん、そっちばっかに気が向いて仕事にならないようなら駄目だと思うのですが、

Question

社内恋愛って、なんで駄目なんですか？
もちろん、そっちばっかに気が向いて仕事にならないようなら駄目だと思うのですが、お互い（もしくは本人の）プラスになっていたとしても、それは駄目なこと、怒られることなのでしょうか？
例えば、その人がいるから大変でも積極的に頑張れるとか、俄然やる気が出るとか。
わたし自身、したいわけでも、社内に好きな人がいるわけでもないですが、気になったので質問させていただきました。

Answer 1

一般的には
「本人だけでなく、周囲に良くない影響を与える可能性がある事」「仮に別れた場合、本人同士のコミュニケーションに支障をきたす事」などが挙げられています。

「その人がいるから頑張れる、やる気が出る」は、裏をかえせば、つまり別れた場合、「その人がいるから嫌。やる気が出ない」になってしまう可能性があると思われますので。

また職場で「性（同性、異性）」を意識した行動は、ハラスメントにつながる可能性もあると言われています。

建前論のようですが回答させて頂きました。

Answer 2

自分も昔そういった疑問がありましたが現在、「社内に好きな人がいてはいけませんということではない」と解釈しています。

例えば社内に付き合っていた人がいたとして、仕事時間にプライベートな話をしたり、昼食時にみんながいるところで「はい、あ～ん」とか、なんというか....単なる公私混同を避けなさい、と言う意味だと思われます。
仕事中（会社にいる間）は会社の人間として付き合っていればいいのでは、と思います。
「恋愛行為禁止」、と言ってしまうと、仕事仲間としては通常ありえないスキンシップのことだと勘違いされそうですし、言い方に苦労した挙句「社内恋愛」という言い方になり、それが一般的な言い方として定着してしまったのでは、と考えています。

Answer 3

喧嘩したり、分かれたりしたときなど
周りが気を遣うと思いませんか?

とはいえ今時 社内恋愛がだめ・怒られるというところってあるんですね。
職種によってはあるのかな？