一番下の子が２才で正社員の母です。転勤の申し入れは断れますか？

Question

一番下の子が２才で正社員の母です。転勤の申し入れは断れますか？

Answer 1

残念ながら今の日本の制度では最終的に断るのは難しいと思います。
ただ、一度は交渉すべきかと思います。

Answer 2

貴方が転勤を断るには正当な理由が必要です。現在裁判所が認めている理由とは①面接入社時に転勤移動が有る旨説明が無く就業規定にも定めてない②採用条件が現勤務地現部課限定になっている③家族の介護する者が貴方以外いない④性思想による差別嫌がらせや報復的な意味合いなど業務上必要が配転⑤判例は分かれるが共稼ぎ夫婦の別居など社員の生活に重大な支障をきたすなどです。貴方の場合子供が小さい事が理由なら認められる事はないでしょう。納得出来ないなら裁判を起こし争う以外有りません。