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私は病院のクラークの仕事に就きたくて面接を受けているんですがなかなか採用されません。そこで面接対策を考えてるのですが何か…

私は病院のクラークの仕事に就きたくて面接を受けているんですがなかなか採用されません。そこで面接対策を考えてるのですが何か指摘あれば意見をご回答下さいお願い致します。ある病院の面接で聞かれたこと①自己PR→大学時代の卒研について粘り強い所を実際の当時の状況踏まえてアピールしました。②前職についてや退職理由→精神的な事を伝えた。③その病院を知ってるかと聞かれ次にそこの長所と短所を聞かれた。→私は患者として来た事があると答えたそしてその時の待ち時間が少ない事を前者に欲しい薬を貰えなかった事を後者の理由に答えた。④今までの仕事で学んだ事は何ですか→以前アルバイトでドラッグストアで接客した際に別の店の従業員が誰が見ても悪い接客を客にしているのを見て自分も同じ業種をしている立場としては客からどういう印象に思われているかを考える様になり、客が言われる事を予測して相手が言う前にこっちが先読みしてサービスを奉仕する。ただ単に接客していた以前の自分の至らない姿を直し良い印象を与える事が必要不可欠だと気付いた事と伝えた。⑤最後に質問と言われ面接前にある程度のこと(合否や勤務体制等)は担当者が言っていたので聞く事が無かったけど見つけてそこの病院の救急車の数はいくつかと聴きました。以上ですが何か良くない点があれば教えて下さい。ご回答お願い致します。

補足

回答くださった方に追加の質問です。すいませんが最後の2行の回答のおっしゃってる事がよく分からないのでもう少し分かりやすくお願い致します。

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回答(1件)

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    ②精神的な理由で退職した→今回も職場の人間関係などを気にされるかとお思われそうです ③何科を受診されたかも考慮されますが、患者さんがいくら望もうが治療上&経営上出せないくすりがあるのでそこを指摘されるのはあまり好まれないかと 退職理由は前職では就業上難しかったが今回は条件に見合っていた、就職希望先の病院を知っていたかについては長所は個人の感想で、短所は人づてに聞いた当たり障りのないことを話された方が受けは良いかと。 救急の数などつっこまれるとよほどトラブルなど対処できそうな印象を面接官が持たない限り一般クラーク採用では面倒な印象を持たれる気がします

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