【至急】人生の岐路に立ってます。相談に乗ってくださいm(_ _)m

Question

【至急】人生の岐路に立ってます。相談に乗ってくださいm(_ _)m三十路手前、女です。
このまま正社員でいるべきか、転職して契約社員になるべきか
を相談させてください。

現在、東証一部上場ではあるのですが、
名も知れない中小企業に正社員として勤務しています。
職場は男性優遇の傾向があり、女性には優しくない会社です。
で、モロモロ（下記）が嫌になって、転職しようと思い、
異業種の某大手メーカーに応募したところ契約社員なら採ってくれるとの事。
ですが、給料が今よりも安くなるんです。当たり前ですが…。

現在の会社の給料は月22万円（手取りは16万円）です。
上記給与以外に家賃補助が月5万円出てて、非常に助かっています。
一方、転職して契約社員になると、月20万円になるそうです。
家賃補助なし。ボーナスなしです。頑張れば正社員になれるそうなのですが、
平均どれくらいで正社員になれるのかは不明です。切られるかもしれません。
正社員になれば、そこらへんの会社よりも給与がグッとと上昇するようです。
もし契約を切られたら、この歳では恐らくもう就職先も無いでしょう。
ちなみに無職になったからといって、もう実家を頼ることもできません。
また結婚にも興味がありません。

みなさんならば、現状維持もしくは新生活、どちらを選びますか？
何かアドバイス等ございましたら、お願いいたしますm(_ _)m
厳しめのコメントとかでもお願いします。

【転職を考えたモロモロの理由】
・男性は残業をつけやすい雰囲気があるのに、女が残業をつけようとする場合、
嫌味を言われる。なので、女性は毎月残業ゼロ。サービス残業ばっか。
・職場の飲み会では部長クラスまで下ネタのオンパレード。
それが嫌で飲み会を欠席すると、その日以降の割り振られる仕事の内容に差をつけられる。
・部長クラスの役職に就いている女性社員はゼロ。（全10人中、ゼロ）
→女性は出世しにくいらしい。（これは男性社員も言っていました。）
・生理休暇を取るのに、すごい手間がかかる！（上司に連絡だけではダメ。）
等々

Answer 1

今の日本の経済情勢をみれば、確実に正社員で残ったほうが良いと思います。

残業については一度、ゆっくり上司と話をしてみてはと思います。

今の現状を打破したいという気持ちはわかります。しかし、あなたにも生活があるのではないでしょうか。

もし契約社員の道を選び、クビになってしまった場合はどうするのでしょうか。まず考えられるのは職を失ったことによる経済的な問題です。失業手当をもらったとしても家賃補助なんかはでません。再就職先も今よりもいい条件なんていうのはおそらく無理だと思います。

転職を考えた諸々の理由を書かれていますが、冷静に考えて今の待遇を捨ててまで辞める理由になるでしょうか。そのあたりの価値観は人それぞれ違いますので、書かれている理由がとても仕事をしていくのに耐え難い理由ということであれば、転職を考えても良いと思います。

新しい挑戦にはリスクが伴います。つまり、転職するにはリスクを背負う覚悟が必要だと思います。

その覚悟はありますか？

そのあたりもふまえて冷静に計画的にことを運んだほうが良いと思いますよ。

また、転職して仮に正社員として採用されても、上記と同じような残業や飲み会での下ネタなどのことがその会社でも行なわれていた場合はどうしますか？

色んな状況を仮定しての決断が望ましいと思います。

悩むと思いますが、人生の大切な決断です。

しっかり考えて、後悔しない決断をされることをお祈りします。

Answer 2

目先の数万より、将来のことを心配したほうが良いのでは？
結婚に興味がない方であれば、安定した仕事が必要なのでは？
私なら、今の会社に残ります。

生理休暇？
そんなの取れた会社は今までありませんでしたし、
取ってる人を見たこともありません。

転職するなら正社員で採用してくれる会社を探しましょう！
30代になると、厳しくなりますよ…

Answer 3

質問者さんが現在不満を抱えている案件について、転職して確かに解消することが中にはあるかもしれませんが、はっきり言うと契約社員になった方が更に不遇な環境に置かれることになります。
正社員と契約社員の明らかな差別を感じると思いますし、仕事内容は単純作業であり、もちろん責任ある仕事は任せてもらえることはありません。転職することで、「女性に優しくない」環境から「（契約）社員に優しくない」環境へと変わり、恐らく現在感じていらっしゃる不満より、更に多くの不満を抱えることになるでしょう。
更に言えば、会社にもよると思いますが、契約社員から正社員になる人は、全体の1％にも満たないです。景気が上向けばもう少し可能性が上がりますが、今後人員整理で切られる可能性の方が高いでしょう。

今回の某メーカーの募集だけではなく、色々な可能性があるかと思うので、今一度、よく検討ください。

Answer 4

いまは、契約社員でも雇ってくれるところが非常に少ないです。
思い切って、心機一転頑張ってみるのも手です。
年齢的に、これが転職最後のチャンスかもしれません。
正社員になれる確証もないし、給料も低いです。
迷うの分かります。
でも、やっぱり出世も残業手当も見込みが無いところで働くやりがいが無いですよね。
給料が下がっても、なんとかやっていけるだけの貯えがあるのなら、転職オススメしたいです。
契約社員でも、出世や残業手当が期待できる会社であれば、気持ちの面でやりがい・充実感も違ってくると思います。
人生を決める重要な問題です。
こういう意見もありますよ、程度で考えてみてください。