アルバイト代の減額についてです。飲食店を経営しているのですが、バイトの主婦がとにかくよく休み、忘年会シーズンなどは本当に…

Question

アルバイト代の減額についてです。飲食店を経営しているのですが、バイトの主婦がとにかくよく休み、忘年会シーズンなどは本当に大変でした。バイト代を減額したいのですが普通に減額してトラブルはありませんか？開店してから7年間くらい来てくれていて月～金のAM10：00～PM2:00のバイトです。でも祝日はほとんど休み、姑と同居なのですが仲が悪いため世話を頼みたくないようで中学生の子供が風邪で学校を休んだときでもバイトを休みます。以前バイト代を長く勤めてくれているという理由から増額した時は特にお礼の一言もありませんでした。最近我慢の限界が来ているので時給を少しだけ下げたいのです。

Answer 1

勝手な減額はトラブルになりかねないですよ。
一度、その方と話し合いをしてみて、それでも変わらないなら減額の処置をとられたらいかがですか(一応、その旨を伝えてですが…)？

でも、主婦なら子供の病気はやむ終えないんじゃないんでしょうか？

そこは、主婦を雇っている以上、覚悟するところかと思いますが…。

いずれにしろ、お金の話をされたら、相手もあんまりいい気がしないので、出来ることなら別なところでカバーしたいものですよね。