人材紹介会社から応募した企業を辞退したいのですが。。。

Question

人材紹介会社から応募した企業を辞退したいのですが。。。急ぎでお願いした応募でしたので、非常に申し訳なく思っています。
担当者様も、相手の企業様に「早めにお願いします」とお願いされたと思います。
辞退で迷惑をかけてしまうと思うと、どうしたらいいのかわからず、
良い対処方法を教えていただけないでしょうか。
よろしくお願いします。

Answer 1

「急ぎでお願いして、申し訳ないですが…」
と、丁寧にお断りすれば、問題ありません。
しかし、同じ派遣屋から仕事の紹介はないことを覚悟する必要はあります。

Answer 2

派遣でなく、正社員の人材紹介の前提で。
内定を承諾する前なら、心配無用です。適当な理由をつけて、お詫びとともに辞退する旨をご連絡ください。
内定を承諾した後なら、正直、迷惑はかかります。承諾された時点で人材紹介会社は売り上げにカウントしていますから、（ときには内定先の企業以上に）ものすごく抵抗するとおもいます。なので、先に内定先の企業に直接詫びを入れて、人材紹介会社には事後報告するくらいのほうが面倒は少なくなるかもしれません。
ご参考まで。

Answer 3

まずは派遣担当者へ連絡してみてください。
事情を説明すれば納得してもらえますよ＾＾

Answer 4

辞退するとそれは迷惑がかかるでしょうが、かといって勤める気もないのであれば断るよりほかありません。

ことわるなら早めにしましょう。
紹介会社は人材を手配することで採用先企業からお金をもらいますので一度入ってから辞めるのはもっと迷惑がかかると思います。

どこか勤務条件などが折り合わないのであればその旨を伝えて辞退しましょう。
場合によっては紹介会社が先方に交渉して改善され、好条件になる可能性もゼロではありません。