解決済み
私は派遣に登録してるんですが、なかなか仕事がもらえません。条件があう案件を見つけてエントリーしても、何かと理由をつけられて断られてしまいます。(クライアントの関係で・・・など)空いてる日をあらかじめwebで登録するとその日の仕事を回してもらえるとのことだったんですが、一回も仕事が来たことがありません。 私がエントリーするのはいつも書類選考等のないサンプリングが多いんですが、それでも容姿などで切られちゃうんでしょうか? 私は写真写りがあまり良くないので・・・
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現在、法律が変わって募集要項に年齢、性別による可否を表記できなくなりました。雇用機会均等法です。 ですから、先方が「20代前半が欲しい」と思ってもそのことを記載してはいけませんし、最近では「20代前半が活躍中!」などと遠まわしの表記をしえいます。 あなたの容姿が原因だとすればそれは差別であり違法です。また逆に容姿が採用基準であるかどうかという証拠もないので辛抱強く待つか、複数の派遣会社に登録するしかないと思います。 今の会社での反応が良くなのであれば他社への登録をお勧めします。その際に少しでも良い印象を与えることもテクニックだと思います。
仕事の紹介は原則的に 「派遣先のニーズ」=「スタッフの希望」 これが、一致すれば紹介となるのです。 派遣先が元にどのような条件・スキルを提示しているかわかりませんが、 現状残念ながら、あなたが派遣先のニーズにこたえられる人物ではない・・・ということになります。 容姿・・・というより、清潔感や応対の落ち着き度合い、明るさ、柔軟性などは、派遣に登録してもらう際にチェックされる項目だとは思いますよ。公には出ませんが・・・。 または、こんなご時世なので、単純に倍率が高いだけかもしれません。。 複数の派遣会社に登録するうちに、面談の要領を得て、うまく立ち回れるようになるかもしれませんよ! 1社限定では紹介できる仕事の幅が決まってしまうので、面倒ですが、複数の派遣会社に登録することをお勧めします。
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