解決済み
再就職1日目の終業後の帰宅途中に交通事故に遭いました…。やっと自分に合いそうな仕事を見つけることが出来き、今月の1日から勤務開始だったのですが。 終業後の帰宅途中で、交通事故(追突事故で当方被害者になります)に合ってしまい、今現在休業中になります・・・。 診断で一週間程度で完治予定の診断書を頂きましたが、打撲と打ち身が思っていた以上にひどく、完治まで長引きしそうな感じがします。働いた日数が1日しかなく、この会社での私の信用などは皆無に等しいです。事故の連絡をした時に、会社を続ける気はあるのか?と聞かれてしまいました・・・。(本当に事故?と疑われたかもしれません)とりあえず1週間の休業の了承をえたのですが、これ以上の休業だと退職扱いにされそうな感じがします。 自分自身、こんな状態に陥るなんて思ってはいなかったのですごく落ち込んでいます。 前向きに考えていきたいのですが、どのように私は対応していけばよろしいでしょうか? アドバイス頂けたら幸いでございます。
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運が悪かったとしか言いようがありませんね。 後ろから当てられたんでしょうねきっと。 追突はむち打ちになる可能性が高く、 打撲と合わせて完治までかなり時間がかかりますし通院も必要です。 甘く見て途中で治療をやめると後遺症が残る事も考えられます。 労災の適用はまず望めませんが、 事故が被害者扱いとのことなので、 相手の保険会社に治療費以外にも休業補償なども請求していくしかありませんね。 会社の方は運悪く出社一日目での事故とのことなので、 会社としてまだあなたは戦力としてみなされていません。 試用期間だと思われますので、 事情を考慮し待ってもらっても1~2週間が限界で、 それを過ぎても勤務できない状態なら解雇を言い渡されても致し方ありません。 まずは診断書を添えて会社に足を運び報告しましょう。 ただし、医者から事故後1~2月程度通院でのリハビリが必要だと判断されたのなら、 雇い先にも迷惑を掛けるため、その会社はあきらめる決断も必要かもしれません。 診断書の提出時、少しでも早く復帰し、会社に貢献すると、 仕事に対しての熱意をアピールするしかありませんね。 後は会社の裁定に従うしかないでしょう。
まずは診断書を提出されてはいかがでしょう。 今後の通院もあるでしょうし、労災の手続きもあるでしょうからどちらにしても必要かと思います。
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