住宅手当がかかるかどうかって採否に影響しますか？ 転職活動をしており、面接前にアンケートを記入しました。 その内容と…

Question

住宅手当がかかるかどうかって採否に影響しますか？

転職活動をしており、面接前にアンケートを記入しました。

その内容としては
・扶養手当が必要か
・住宅手当が必要か・自宅から何時間までなら勤務可能か

と言った内容です。

私自身、配属先が決まったら一人暮らしをする予定で住宅手当が必要になるのですが、
現在実家のため、何にも考えず住宅手当は不要に丸をしてしまいました。

採否の前にこのようなアンケートがあるのは採用後のコストを減らすためでしょうか？
そうだとしたら、扶養手当や住宅手当が必要になる人は採用に不利になるのでしょうか？

Answer 1

不利になるかどうかは、他の人しだいなので、わからない。予定数を超えそうだったら住宅手当てが不要な人を優先するかもしれませんね。