教えて!しごとの先生
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育児休暇給付金がでるかどうか微妙なラインです。教えてくれる方いませんか? 今の職場で8ヶ月社会保険加入。 前職去年くらい…

育児休暇給付金がでるかどうか微妙なラインです。教えてくれる方いませんか? 今の職場で8ヶ月社会保険加入。 前職去年くらいに2ヶ月以上社会保険加入であればトータル10ヶ月加入で、でるのですか?

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回答(2件)

  • 育児休業給付金は雇用保険制度の一部にあたるため、雇用保険への加入期間などに関する条件があります。基本的な条件は以下のとおりです。 雇用保険に加入していること 育児休業の開始日までの2年間に、「11日以上勤務した月」が12回以上あること パート、アルバイトなどの場合は、上記に加えて次の条件も必要です。 休業開始時点で同一事業者から1年以上雇用されていること 子どもが1歳6カ月になるまでの間に、雇用契約を終了する予定がないこと また、これらの制度上の規定とは別に、雇用主との間の労使協定などで「入社から1年以上」などの条件が設定されている場合があります。

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