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夫 国民健康保険 妻 パート 年収 扶養 調べても難しくよく理解できなかったため簡単にわかりやすく教えていただ…

夫 国民健康保険 妻 パート 年収 扶養 調べても難しくよく理解できなかったため簡単にわかりやすく教えていただけたら助かります。夫が国民健康保険に入っており結婚と同時に私も国民健康保険に加入しました。 子供を保育園に入れるためにパートを始めようかと思うのですが年収いくら稼ぐと損をしませんか? 103万の壁や、130万の壁、150万の壁などがあると思いますが調べてみても難しくあまり理解できなくて、できる限り稼ぎたいのですが損をしないのはいくらが限界になるか知りたいです。 よろしくお願いします

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回答(1件)

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    国民健康保険には被扶養者(健康保険の扶養)の制度はありません。 加入者全員に保険料がかかります。 (扶養は保険料かかりません) そのため「いくら稼げば」というのもありません。 ただしご主人の税金が最大限安くなるのは年収150万円以下です。 それが良ければそこを基準にして下さい。 ちなみにそこまで稼ぐと社会保険(健康保険・厚生年金)加入となる可能性があります。 被扶養者になれないので、加入条件を満たすなら加入した方が加入した方が得になることが多いですね。 社会保険加入条件 2ヶ月を超える契約で正規職員の4分の3以上の労働時間 短時間労働者の社会保険加入条件(全てを満たす) 月収88,000円以上 週の所定労働時間が20時間以上 雇用期間が2ヶ月を超える見込み 学生ではない(全日制以外の学生は対象) 従業員(厚生年金被保険者)が51名以上の企業

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