５０代のパート主婦です。 週4日ほど、５時間のパートに行ってます。 夫の扶養になってます。 パート先から、契約社員…

Question

５０代のパート主婦です。
週4日ほど、５時間のパートに行ってます。
夫の扶養になってます。
パート先から、契約社員にならないかという話があります。厚生年金や健康保険もかけてくれるそうです。
が、今の仕事形態だけでも疲れてフラフラです。
契約社員になったら勤務時間も長くなるだろうし、休みも少なくなるのかな？
今、高校生の子供がいて、いずれ私立の大学に進みます。
お金もかかるだろうし、契約社員になるか、パートのままでいるか悩んでいます。
親の介護もしています。
周りに相談する人もいなく、こういう場合、なにを基準に決めたらよいのか、どうしたらよいのかわかりません。
できればアドバイスいただきたいです。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

私だったら、お子さんの進学に必要な金額を基準に考えます。
貯金や世帯収入で賄えそうなら現状維持です。