解決済み
看護師にお伺いします。 看護師の転職について 妻が50歳で准看護師の資格を取り病院に就職しました。 それまでは介護福祉士として20年働いていました。しかし、やはり50代で看護師新人となると他の若い看護師に比べ仕事が遅いのもあり、職場のいじめがあったり体力が続かなかったりと転職を1年で4回ほど繰り返しています。そしてまた転職しようとしています。 そのたびに連帯保証人のサインをしていますが、私は古い人間なので転職を繰り返すことに少し抵抗があります。 この看護師としての転職は通常なのでしょうか? あとアドバイスをいただければ幸いです。 よろしくお願いします。
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多いですね。 全て病棟でしょうか? 50代でも働きやすいクリニックとか外来とかに変更した方が良いのでは…。
看護師の転職は珍しいことではありませんが、1年で4回も転職を繰り返すのは多すぎる印象があります。 ・看護師は体力的にも精神的にもかなり負担の大きい仕事です。特に50代で新人看護師となると、若手と比べて体力的な面で不利になることは避けられません。 ・しかし、職場のいじめは絶対に許されるものではありません。上司や人事部門に相談し、改善を求めるべきでした。 ・転職を繰り返すと、次の職場で信頼を得るのが難しくなる可能性があります。履歴書に転職の理由を書く必要があり、面接でも説明を求められるでしょう。 ・転職の際の連帯保証人のサインは、あなたにとって大きな責任となります。妻の転職を制限するつもりはありませんが、転職理由をよく確認し、無理のない範囲で対応することをお勧めします。 ・妻の体力的な限界を考え、介護の仕事に戻るのも一つの選択肢かもしれません。介護福祉士の経験を活かせる職場を見つけることで、ストレスを和らげられるかもしれません。 妻の年齢や体力を考えると、転職を繰り返すよりは、現在の職場の環境改善を求めるか、介護の仕事に戻るなど、別の選択肢を検討することをお勧めします。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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