解決済み
緊急の質問です。現在私ははま寿司で働いているのですが、もうはま寿司を辞めたいと考えています。そこで電話をかけた所、「店長に言ってくれ」と言われたのですが、店長はキッチンで盛り付けの手伝いをしているため、何時に電話や対面でやり取り出来るか分からないため八方塞がりです。LINEも一週間前のメッセージを既読無視されています。以前に店長に伝えたら1時間も粘られて、引き止められてしまいました。もう飛んでもいいですかね?
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飛ぶとあなたの非になって給与の支払い渋りとかあると嫌なので、手紙などを渡す(もしくはデスクに置いて写真を撮ってメールも送っておく)など物理的に申し立てをするか、もし学生さんとかなら親御さんに協力してもらうのはどうでしょうか? 全ての飲食店がそうだとは言いませんが、割と人手不足の飲食だとあることなので話が通じない人は対応せざるを得ない形で進めていいと思います。
そうだね:1
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辞める意思を伝えて2週間以上経過しているのであれば辞めても大丈夫ですが、できれば退職届を内容証明郵便なので送っておくと後でトラブルになった時に安心です。
そうだね:1
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