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簿記1級を取得しても実務未経験では、経理事務の仕事はどこも採用されるのは厳しいですか?

簿記1級を取得しても実務未経験では、経理事務の仕事はどこも採用されるのは厳しいですか?

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回答(4件)

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    経理未経験で日商簿記1級を取得した者です。 当時私は30代中盤だったので、未経験では厳しかったです。 まず、応募できるのは「実務経験〇年以上」と書いてない求人のみになります。 私は経理の求人に応募して採用されたのですが、実際入社してみると、「経理の人はもう決まったので、併設されている支店の営業事務をやることになる」と言われました。 請求書を発行したり、経費精算でお金を扱う仕事もあったので、少しは経験になるかと思って引き受けました。 しかし、産休代替えだったので、その社員さんが戻って来たタイミングで設計に異動を言い渡されました。 私は経理部への異動を希望していたのですが、「実務経験がないから」という理由で却下されました。 運よく「日商簿記1級必須」という上場企業の子会社の求人を見つけ、そこに入社したんですが、お局様のいじめに遭いました。 日商簿記1級を持っているということでお局様にいじめられることは複数の会社でありました。 面接であからさまに「うちは2級までしかいないか」と言われて落とされたこともあります。 あと、粉飾決算や同族企業での不適切なお金の流れを見られたくない心理が働いていた場合、やたらとコントロールされます。 「1級」という目に見える形で現れるているので、人のコンプレックスや闇の部分を刺激してしまうようで、そういうことは多々ありました。 結局転職回数が多くなってしまい、その後の転職活動で苦戦し、ブラック企業にしか採用されない負のスパイラルに陥っていました。 若いうちに1級を取得して上場企業に転職できるならいいと思います。 上場企業は1級の内容が実務に直結しますから、未経験でも雇ってもらえるかもしれませんし、1級レベルを持った人は複数いるでしょうから、お局様にいじめられるとかも無いかもしれません。 あと、狙い目は上場を目指している急成長中のスタートアップ企業です。 経理の実務経験がある人は安定性を求めるので、わざわざスタートアップ企業やベンチャー企業で冒険しようとは思いません。 経理は保守的な人が多いですしね。 私が今働いているのはベンチャー企業で、未経験でも簿記2級以上持っていれば経験者と同等とうみなして採用する基準にしていたそうです。 ですから、そういった企業で経験を積んで他に転職するのも一つの手かもしれません。 ただし、そういう会社は最初は少ない人数で業務を行うので、総務から経理から全部一人で行わなければならないかもしれません。 私の先輩は総務も経理も、日次業務から決算まで、製造業なので管理会計や予算組まで一人でやっていたそうです。 深く考える余裕が無いので知らず知らずのうちに不適切会計になってしまったり、期限に間に合わなかったりして、降格したり給与が減らされたりしていたそうです。 今は色々な不備や粗が問題になってきて、責任を追及されて大変なことになっています。 そういう厳しさはありますが、少数精鋭でやっている厳しい会社は人の出入りも激しいので、未経験者も採用されやすいのかもしれません。 ちなみに、中小企業を推してるAIがいますが、日商簿記1級の内容は上場企業が守る日本の会計基準です。 税法の基準に準拠する中小企業では、1級はオーバースペックなのです。

    そうだね:1

  • 簿記の一級はそれなりの資格なので 取得していれば就活に便利でしょうね ただ、募集している経理職がどの程度を希望しているのか? 未経験可 最低でも簿記2級とかなら1級は武器になるでしょうね 実務経験者の募集であれば、未経験は厳しいかなって思います

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  • 簿記1級の資格は経理事務の仕事を得る上で大きな強みになります。しかし、実務経験がない場合は採用が難しい企業も多いでしょう。 ・実務経験がない場合、企業は新人教育に時間とコストがかかると考えられるため、採用に慎重になる傾向があります。 ・一方で、簿記1級の資格があれば、基礎的な知識と能力は備えていると評価されます。 ・中小企業では実務経験がなくても簿記1級があれば採用される可能性は高まります。 ・大手企業では実務経験を重視する傾向があり、簿記1級のみでは採用が難しい場合もあります。 つまり、簿記1級の資格は大きな武器になりますが、実務経験の有無によって採用の難易度は変わってきます。経験がない場合は中小企業から狙うのが現実的でしょう。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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  • 簿記1級を持っていることは大きなアドバンテージですが、実務経験がない場合、採用されるのは少し難しいかもしれません。しかし、簿記1級の資格があれば、経理の基本的な知識と能力を証明できるため、未経験でもチャンスはあります。実務経験を積むために、インターンシップやアルバイトから始めることをお勧めします。また、小規模な企業やスタートアップからのスタートも良い選択肢です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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