解決済み
40代看護師、女です。 今回、初めて看護師派遣会社に登録して利用しました。 私は、自宅から近い場所を希望していて派遣会社からも自宅から徒歩10分くらいの有料老人ホームを紹介されました。派遣会社には、履歴書、看護師免許証は提出しています。 派遣会社からは、自宅から近いということ、施設とはあとは顔合わせのみ、施設にかけあって時給も上げてもらったとのことで強く勧められました。 私は、今まで何回か転職していますが、派遣会社を利用したことはありません。 その施設にはホームページに採用サイトもあり、ホームページには派遣会社より高い時給が書いてありました。 私は、自分でホームページから直接その施設に応募しました。 施設側より連絡があり、私の経歴を話し、履歴書、職務経歴書、免許証コピーを郵送しました。 指定された日に面接に行き、今までの経歴を聞かれたり、施設の仕事内容の説明、施設見学をしました。 施設見学をしている時に、職員に案内の人が「今度の新しいパートの〇〇さんです」と紹介されました。 面接した施設長も「わからないことは常勤に聞いてね」や、「出身地近いね」など和やかに話しました。 最後に「施設は気に入ってもらえましたか?」と聞かれたので私は「近いのでぜひ働きたい」と言って相手も「よかったです」と面接は終わりました。 個人的に面接は、常識的な範囲ですんだと思ってきました。 私の経歴は看護師としては普通だと思います。一般病棟も外来も普通に経験しています。 私は施設の面接を終えて手応えを感じていたのですが、施設からは不採用の郵送が届いていました。 その施設は看護師の転職サイトでいつも名前があがっている所です。 自分では、面接で変なこと言っていないつもりです。 派遣会社を通したら同じ施設なのに、即採用顔合わせのみでOK、直接応募したら不採用って意味がわかりません。 派遣会社より施設のホームページの時給が200円高かったです。 私が不採用の通知を受けた日に、派遣会社から「近くで紹介出来る所がないが探します」ってLINEがきてました。 それまでは、3週間以上LINEなんかきていなかったのに。 そのLINEが来た日は、私が長期で出かけて帰った日なんです。それを知っているのは面接した施設なんですよ。 これを偶然と言えるのか... 何か釈然としなくて 不採用にするなら施設に履歴書送る前にだいたいの経歴は話していてわかっていたはずなのにと思ってしまいます。 履歴書送る前に施設側から私の経歴についてかなり聞かれたので、不採用にするならその時点でも時間あったんじゃないかなとか思ってしまって。 一番納得いかないのは、同じ施設なのに派遣会社では採用、直接応募は不採用ってところです。 施設側に不採用になった理由を聞くことは今の時点ではしていません。 不採用になった理由を施設に聞くことはできるのでしょうか?
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看護師で過去に派遣もしていました。 転職サイトもやりとりしたことがあるのですが、転職サイトは現時点で求人をだしていない(過去に求人をだしていた職場)の情報も顧客集めのため掲載し続けています。転職サイトの担当者に求人を確認して同日にその病院に確認したら今は募集してないと言われたことがあります。 あと派遣は派遣会社が給料を中抜きするので直接雇用されるより給料は安いです。その分気にいらない職場なら派遣会社にいって派遣終了をすることできます。 私も40代ですが相手方も派遣であれば、仕事のできをみてすぐ派遣切りすることができるので経験者ならだれでもいい。逆に直接雇用は簡単にきれないので若い人がいいというのがあったのではないでしょうか。 派遣会社は本当にしつこいほど連絡をよこすので不採用通知をうけた日にというのはたまたまだと思います。 受けた施設がわざわざ派遣会社に連絡するようななんのメリットのない手間はかけないと思います。 不採用になった理由を聞いても 今回応募者が多く他の方に決まってしまい というような回答しかでてこないと思います。
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