保育所での事務経験がある保育士です。 とにかく保育士は数が不足しています。 ですので、まずは数を増やすことを最優先にされています。 数を増やすことは良いことなのですが、問題は質の担保ですね。 ですので保育士といってもレベルの幅が非常に広いです。 子ども主体で非常にレベルの高い実践を行なっている保育者もいれば、何故に保育士になれたの?と思える程レベルが低い保育者もいます。 園経営も同様で、何故にこの人が園長なのか?と思える人もいます。 質をどのようにして上げて行くのか・・・は大きな課題だと思います。 ただし、最近の保育士に限った問題では無いです。 勉強していない根拠無き自信家のベテランほど・・・扱いにくいものはないですので・・・・・
団塊世代が大量 退職したら人手不足になると分かっていたし、予知できることだったのに氷河期世代の採用を減らしたり、採用をやめたりしたから今、4-50代世代が非常に少なく 下の世代を育てられないから… (多分 公立の場合)
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