解決済み
Fラン大学から有名な大企業に就職できる人の特徴を教えてください。 彼ら彼女らはどのような大学生活を送り、なぜ、就活が上手くいったのか?大学でどのようなマインドの変化があったのでしょうか。
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1浪してBF大学に進学し大手から内定を頂きました。 大学生活は引きこもってゲームして講義には出るって生活を毎日してました。 バイトは週2で引越しのアルバイトをやってました。 就活が上手くいった理由は幼少期から高1くらいまでのキラキラしていた時期に培ったコミュ力と高1から大3までの引きこもりネットサーフィン時代を経験したからだと思ってます。 コミュ力は面接。ネットサーフィンは身近の底辺環境ではなく意識高い系の人達と交流するため。などに使えてましたね。 分からないことがあったら人に聞くんじゃなくてチャットgptとかネットで調べる癖がついてたのも良かったです。 マインドの変化は大学3年の2月ですね。 「このまま就活もサボって大卒資格を無駄にしたら学費が無意味になる!」と危機感を感じて資格取って就活を全力でやってましたね。 ど田舎のBF大学だから周りの知り合いは皆んな地元の小さい企業に就職。大学に来る企業紹介も地元のものばかり。東京勤務を希望してた俺はマジで1人で戦ってた。 他の回答の人達はあたかも大手内定=優秀な人みたいな書き方してるけど、大手だからこそ俺みたいなポンコツでも入社できるチャンスがあるんですよ。 採用人数少ないベンチャーとかだったら絶対内定貰えてないw もし貴方がFラン学生なら気張らずに生活して時が来たら全力で挑めばどうにでもなります。(日々のコツコツ努力は大切なんだろうけどね)
なるほど:2
意識高い系がその特徴だと思う。
端的に、「Fラン大学から有名な大企業に就職できる人」は、「志望する会社・専攻する学部・成績」が上手くミックスした学生だろう。 まあ、大企業の関門になるのが本人の容姿。 Fランといっても、Gマーチ未満から大東亜帝国未満など、ネットにはいろいろ記載されているが、新設大以外は若干名ではあるが在籍している先輩はいるものさ。 本当に大変なのは、小規模大学・地方国公立大なんだぞ。 例えば、A君を採用しても後輩が続いてくれそうもない大学は、初めから無視。 倍率が100倍以上も珍しくないから、全員に目を通すのは物理的に不可能。 また、文系の好む商社などでは、最終面接の判断に大学名があったりする。 そういう情報を基に会社選びをすれば、チャンスはあるんだぞ。 君が男性であるなら、女性が好んだり採用振り分けが5対5は避けた方が良いな。 理工系なら女性は就活は楽しいはずだ。絶対数は少ないし、私も上手くいかない学生を見た事がない。 採用される学生は見極めが鋭く、すっきりした若者の印象を与えられる学生が有利だろう。 おしゃれも必要だぞ。
怠惰な空気に流されない からかってきたり足を引っ張るような人は無視する なるべく他大学の優秀な人と交流する 1年のうちから学業も課外活動もガチる と言っていました。
なるほど:2
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