高校一年生のアルバイトです。 飲食店（居酒屋）ってアルバイトに求めすぎじゃないですか？ 以下仕事内容です

Question

高校一年生のアルバイトです。
飲食店（居酒屋）ってアルバイトに求めすぎじゃないですか？

以下仕事内容です1 酒の種類、酒、ドリンクの作り方を50種類ぐらいあるのを覚えさせられる（日本酒やワイン等も）

2 調理の盛り付け、テイクアウトメニューの盛り付け、対応、ホールの対応を同時にやらされる

3 個人経営のお店なので食材の冷蔵庫4つ、食器棚6つなどバラバラなのにも関わらずとんでもない量の冷蔵庫の中身、皿の位置を常に把握する。

4 洗い物▶︎しまう

5 店内の清掃、備品の確認、テーブルの清掃

6 ゴミ出し

7 伝票取り、メニューを運ぶ

8 店内のレイアウト、昼と夜で変更

こんな感じです。最低時給なのに働かせすぎじゃないですか？しかも初バイトだったのでこれが普通だと信じ込むところでした。皆さん他の飲食店で働いてる方もこんな感じでボロクソ働かされてるんですか？ちなみに私は面接の際にホール希望で、調理等は出来ないとしっかり伝えたのにこれでした。なんかもうその店潰れて欲しいです笑

Answer 1

給料が結構良いとかでなければ、やらせすぎだと思います。普通、その仕事量であれば3人位で分担して行うと思います。

Answer 2

仕事内容みました。
確かにアルバイトに求めすぎですねw

これ、かなりベテランじゃないとこなすのは難しいと思います。

高校1年ということは、少なくとも4月以降に始めたと思うので、まだ数ヶ月ですよね。
大変だと思います。

個人店の場合、採用前に聞いていた仕事内容と実際の仕事内容が異なるのは、正直よくあることでし、人手不足の飲食店だと、あきらかにキャパオーバーな仕事をやらされるところもあるようです。

その大変な仕事をこなすことが出来れば、あなたにとって良い経験になる可能性もあるにはありますが、理不尽だと思うなら無理して続けずに辞めてもよいと思いますよ。

Answer 3

こんばんは
お仕事お疲れ様です。
お勤め先は個人経営でしょうか？
個人経営だとそこら辺のルールが緩かったりします。バイトはバイト、難しいことは社員としっかり区別されている職場をお探しでしたらチェーン店をお勧めします。
ホール希望として採用されたのにキッチン関連を任される件についてですが、雇い先の問題ですので堂々と意見して良いかと思います。

Answer 4

大変なのは良く分かります。
ただ、飲食店であれば普通です。高校生であれば、クレーム対応や経理関係は仕事としてやらないと思うのと、社会人経験年数を考えて最低時給かもしれませんね。

当たり前の事を当たり前にできるようになったら時給あげてもらえるかもしれません。また、バイト代をもらっている以上、責任があるので調理できるできないは関係なく、やるものなんです。

合わなければ別のアルバイト選ぶとか。