会社から既に21日給料未払いでして、既に労基申請してあり、退職済み。

Question

会社から既に21日給料未払いでして、既に労基申請してあり、退職済み。上司に確認したら今月末にはとは言ってたものの入る気が0、労基の人からの電話も上司は無視、会社の経営的に払えないと言ってましたが、ありなんですか？家賃も支払いも全て滞納してます。もうそろ待てません。いくらすぐに入れてと言っても待っての繰り返しです。来月の給料も遅れるそうでして、どうしたらいいですか。待つしかないんでしょうか

Answer 1

労基は指導はしてくれますが、強制力はなく未払い賃金の取り立てもやりません。労基の指導も無視となると、会社側に支払う気はないと思います。
弁護士に相談するしかないです。
ただ弁護士費用もかかりますし、会社の状況次第ですぐに全額支払われるかもわかりませんが。