入社して4ヶ月の会社についてです。 いいところ 休みが完全週休二日制 シフト制だが、土日も休むことができるし原則希望の日…

Question

入社して4ヶ月の会社についてです。
いいところ
休みが完全週休二日制
シフト制だが、土日も休むことができるし原則希望の日の休みを取れるのが4日までと言われているが、約10日間好きな日に休める休憩せずに働けと言う風潮があるが、サボってもバレない
昼休憩もみんなとバラバラに入れば何分に入ったかわからないので、多めに取ることができる
ボーナスが夏と冬に貰える

悪いところ
シフト制で出勤時間と退勤時間がバラバラ
休憩せずに働くのが普通という風潮がある
モラハラ気質な上司や同期がいる
年間休日が少なく、お盆休みやゴールデンウィークやお正月休みがない。
土日祝方が忙しいのに普段と給料が変わらない。
家賃補助などが出ない。地方から来た場合などは出る。
ノルマはないが数字にうるさい。
お客様から理不尽に怒られることがある

どう思いますか？

Answer 1

結構良いと思う

Answer 2

普通ですね。休みが自由に取れるだけ良いんじゃないでしょうか。
今の時期ですと暑さとかの職場環境も大事だと思いますが自分にとって何を重要視するかだと思いますよ。
休みと給料を重視するなら製造業に転職すると良いと思いますよ。
ただ製造業は暑さと体力的に厳しい所が多いです。

Answer 3

まぁ、普通ですよね。

Answer 4

・良い点としては、完全週休2日制で土日休みが取れること、希望の休暇が取れることなどが挙げられています。また、昼休憩の取り方が柔軟で多めに取れるようですし、夏冬にボーナスが支給されるのも魅力的です。
・一方で、シフト制で出退勤時間がバラバラなこと、休憩を取らずに働くことが当たり前視されていること、上司や同僚にモラハラ的な人がいること、年間休日が少なく長期休暇がないこと、土日祝が忙しいのに給与が変わらないこと、家賃補助がないことなどが懸念材料として挙げられています。また、お客様から理不尽な怒りを受けることもあるようです。

・総合的に見ると、労働環境面での課題が多く見受けられます。休暇や勤務時間の柔軟性は良いものの、長時間労働を強いられがちで、メンタルヘルスへの配慮が不十分のようです。また、給与面でのメリットも乏しいようです。現状のままでは、心身の健康を損ねる可能性が高いと思われます。会社に改善を求めるか、転職を検討するのが賢明だと考えられます。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。