社長を含め、従業員5人の小さな建設会社で、平日8:00〜12:00までの仕事をしています。 外での現場仕事です。 勤…

Question

社長を含め、従業員5人の小さな建設会社で、平日8:00〜12:00までの仕事をしています。
外での現場仕事です。
勤務歴5年になります。2年前まではフルで働いてましたが、外仕事での力仕事なのでヘトヘトになって家の事が何もできなくなってしまったので、半日勤務に変えてもらいました。
半日なので給料はもちろん下がり経済的にはキツイですが、仕事と家事育児の両立が程良くできるし、イライラする事もほとんどなくなりました。（子供は中1、小5、小4です）
最近よく社長に『半日で仕事終わって家で何してんの？涼しいところで昼寝？ダラダラ？良いなぁ〜』と嫌味を言われたり『たった半日の仕事でよく生活やっていけるよねー。どうやって生活してんの？もっと働きなよ〜』とネチネチ言われます。
半日しか仕事してない私を社会不適合者のように扱う時もあります。
挙句『お前、ケツデカイね〜』とか『今日の化粧、濃っ！』『え、今日何その顔！何か変なんですけど』と数え切れないほど罵られます。
キツイ仕事ですが、時給もいいし休む時の融通が利くので耐えています。
…が、転職も最近考えています。
けど、39歳だしなかなか転職ってなると重い腰を上げないといけないし年齢的に雇ってくれるかわからないし…色々考えてしまいます。

皆さんから見て
私、甘えた生活してますか？
社会不適合者ですか？
半日しか仕事してないのは、ダメな事なんですか？
どんな意見でも良いので下さい。

Answer 1

私はセクハラ、パワハラの元で働く気はないです。
生きる為に働いているのであって、肉体的、精神的苦痛を受けてまで働く意味が分かりません。
質問者様は甘えていないし、不適合者でもないです。
ただ実際、スキルがないと子連れの転職は難しいですね。
旦那さんの稼ぎは少ないのですか？

Answer 2

猛暑や酷暑で外で働くと身体が持ちません。

男性は家事をしなくても仕事だけすれば良いので楽ですよね。
と言ってみては？

Answer 3

従業員5人の小さな建設会社はデリカシーのないおじさんしかいないと思います。
悪気は無いと言うのはあなたもわかってるのではないでしょうか？そうでなければ5年も続きませんよね。
普通に良い時給でパートできていて午後から家事育児をしっかりされていて問題ないと思います。

あなたでなくとも誰が働いても、20代の美人でない限りは、その職場では嫌味しか言われないと思います。

Answer 4

会社と契約して働いているなら全然問題無いと思います

社長の言動はセクハラに該当しますね
「セクハラなので録音しますねｗ」と言えば黙るのではないでしょうか