回答（3件）
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ローン会社から電話が入っただけで懲戒解雇になることはないと思います 上司にそんなこと言われたのなら 就業規則のどこに該当するのか と質問してみましょう というよりも先に就業規則 ご覧になりましたか あなたの会社の就業規則は知りませんが 一般的には 当社の社員としてふさわしくない 云々という項目に無理やり こじつけることぐらいしかできないと思います でもお客さんのお金の相談に乗るあなたが ローンで苦しんでるのは良くないですよね なんとか踏ん張って 完済した後はこれをお客さんへの対応に活かせるように頑張りましょう まずは今までお会いしたことのあるお客さんに全員電話して 何でもいいから会いに行きましょう 頑張ろう！
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借金があること自体で解雇ってことはないですよ。ましてや懲戒などありえません。 ただ、滞納が続いて債権者から破産申立てがされると、そもそも生命保険の営業の資格につくには破産手続き中ではないことという法的な制約があります。とは言え、もう資格のある人が破産したからってすぐにクビではないですが、この人にお客様のお金を扱わせていいのかという問題に会社は直面します。会社が困る、大ごとであることは間違いありません。 そこまで行かなくても、債権者から給与の差押えがされることもあり得るわけです。これも会社としてあなたの営業員としての適格性に疑問が生じるとともに、給与の2箇所払いも生じるわけで、面倒なことに巻き込まれることは間違いないわけです。 よって、今後も会社と良好な関係を維持したいのであれば、順調な返済は必要なことだろうと思います。
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