59歳の男ですがパニック障害を患っています。60歳で定年退職しますが障害者向けの就職先とかありますか？

Question

59歳の男ですがパニック障害を患っています。60歳で定年退職しますが障害者向けの就職先とかありますか？

Answer 1

60歳以上で障害者向けの就職先を探している方には、いくつかの選択肢があります。以下は、高年齢者向けの雇用情報や求人例です。
1. 求人サイトで、60歳以上の障害者採用の求人を検索してみてください。特に「シニア応援」や「60代活躍中」などのキーワードで絞り込むことができます。
2. ハローワークを訪れて、シニア世代向けの就職相談窓口を利用してください。ハローワークは生涯現役支援を行っており、求人情報の提供や職場体験などをサポートしています。
3. 再雇用制度を利用することも考慮してください。定年後に同じ会社で再度雇用される制度で、企業側にとっても若手の人材育成ができるメリットがあります。
ハローワークや求人サイトを活用して情報収集を行いましょう。

ちなみにですが、高年齢雇用継続給付と言う制度があります。
高年齢雇用継続給付は、60歳以上の一般被保険者が60歳以降の賃金が60歳時点に比べて低下した状態で働き続ける場合に支給される給付金です。
具体的には、以下の２つの給付金があります。

1. 高年齢雇用継続基本給付金:
- 基本手当（再就職手当など基本手当を含む）を受給していない方を対象とする給付金です。
- 60歳以上65歳未満の一般被保険者であることが要件です。
- 被保険者であった期間が5年以上あることが必要です。

2. 高年齢再就職給付金:
- 基本手当を受給し再就職した方を対象とする給付金です。
- 60歳以上65歳未満の一般被保険者であることが要件です。
- 基本手当についての算定基礎期間が5年以上あることが必要です。
- 再就職した日の前日における基本手当の支給残日数が100日以上あることが必要です。
- 1年を超えて引き続き雇用されることが確実であると認められる安定した職業に就いたことが要件です。
- 同一の就職について、再就職手当の支給を受けていないことが必要です。

被保険者の方は、ハローワークを訪れて詳細な情報を収集し、申請手続きを行うことができます。

mhlw.go.jp. https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000158464.html.
mhlw.go.jp. https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000135090.html.

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