回答終了
【失業手当に詳しい方】 失業手当と再就職手当について教えてください(^^) ・現在(派遣)在職中 ・6月に他会社で派遣職場見学会実施 ・↑上記で内定した場合、勤務は7月開始受給資格は今生きている状況で6/3〜失業手当も支給される状態です。 この場合、7月の初勤務日までの失業手当と、残りの日数分の再就職手当がもらえるという認識で合っていますか? (支給日数は90日で日額約6,000円ですが、再就職手当だけもらうよりも失業手当+残日数の再就職手当を貰うほうが総合して多いんですねぇ)
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現在、在職中なのですよね? だとしたら、失業給付の手続き前に内定が決まった場合は、失業給付の手続きは出来ないし、再就職手当も貰えません。 > 受給資格は今生きている状況で6/3〜失業手当も支給される状態 って? なぜ現在、在職中なのに6/3 から失業給付が支給される状態になると断言されているのでしょうか? >支給日数は90日で日額約6,000円 こちらの日数と金額は…既に失業給付の手続きをした結果、確定している内容なのでしょうか? まあ、だとするならば、入社前日までの…規定の求職活動は必要ですね。 総合して多い額は…何を持って【総合】と考えるかにもよりますが、、、 ①退職した翌日から即座に再就職をし、失業給付&再就職手当を貰わない ②失業給付を満額受給する ③失業給付を2/3貰って、残り1/3を再就職手当として受給する ④失業給付を1/3貰って、残り2/3を再就職手当として受給する ⑤給付制限中に就職をし、再就職手当を2/3受給する の内容で考えるならば、 【年収】は、①⑤④③② の順で多くなります。 再就職手当を含む【失業給付】だと…②③④⑤の順で多くなります。
はい、その認識で合っています。失業手当は、雇用保険に加入していた期間が一定以上で、自己都合の退職でも3ヶ月の待機期間を経てから受給可能です。再就職手当は、失業手当の受給期間中に再就職した場合、残りの受給日数分を一時金として受け取ることができます。ただし、再就職先が雇用保険に加入していることが条件となります。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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