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契約社員、退職について 今契約社員で働いています 3ヶ月更新で、今2ヶ月目です。 正直もう辞めたいです。 …

契約社員、退職について 今契約社員で働いています 3ヶ月更新で、今2ヶ月目です。 正直もう辞めたいです。 保険証もまだ貰ってません。 3ヶ月終わって、更新せず辞めるのと今もう退職の意志を伝えて辞めるのとでは 何か変わる事はありますか? それともあんまり変わりませんか? 回答よろしくお願いいたします(_ _)

補足

Yahooで調べたら 契約社員の途中退職は出来ないと 色々なサイトで書いてあったのですがホントですか? 3ヶ月経って、更新せず退職するしかないのでしょうか? あと1ヶ月は転職活動は出来ないと言うことですか? 無知でごめんなさい。

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333閲覧

nkr001さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    お疲れ様です。 3ヶ月更新でよく2ヶ月耐えましたね。 私も契約社員で6/30まででその際続けるなら4ヶ月更新でしたが、5/1からとりあえず2ヶ月更新。 働いてみてもう無理だ!と思い早5/2に欠勤。 派遣先に『辞めたいです』ではなく『辞めます』ラインしました。 頭痛胃痛吐気とんでもなかったし、まだ返却しない物を取りに行かないといけないので体調悪いです。 キツイとは聞いていたし、日に一万歩位歩くかもとは聞いていましたが、まさかここまでとは。 看護助手です。 困るや、色々言われましたが1日で体力精神的にボロボロでした。 終いには、心療内科に行く!と言いました。 そしたらそこまでひどい人を働け!というわけにも言えないので了解してもらえました。 今まで別会社の何十年正社員で定年後双方の合意があれば65才まで働くつもりでしたが業績不振の為、、(私のせいではない)辞めさせられました。 なかなか職も見つからず、目先の時給に釣られて…。 1つの病棟に2人しかいなくて、私も膝が痛いと伝えましたが早歩きでもついていけず。 覚えることは多すぎますが、人によりますが何日で覚えられるとは思ってもいません。 時が経てば、あんな時もあったなと思える日も来るはず。 しかし足の裏は痛いし腰痛は酷いし。 家でハロワやパートなど探していた為余計動くことに慣れていなくて。 体力面と精神面です。 甘えでしょうが、会社は困っても自分の健康が第一と私は思います。 あとは自分の気持ち次第です。 もう看護助手は懲り懲りです。 義理の妹も病院で調理していますが、配膳もあり同じくらい歩くと言っていました。 自分語りすみません。 契約途中に辞めるから損害賠償などは、モノを壊してないのでありません、確認しています。

    ありがとう:1

    ID非公開さん

  • 契約社員なら満了まで辞められません 派遣社員とかもそう。そのための契約だから けど例外で途中解約できる場合もあります 病気とか事故とか親の介護とか辞めざるを得ない場合は可能 たぶんあなたがサインした契約書にも書いてあるよ 上記のようなケースでなく完全に個人的な理由でも会社側と相談して認められれば辞められることができます

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    ありがとう:1

    ID非公開さん

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