シフト希望を無視されるのは違法ですか？ 希望の時間より4時間はやくシフトを組まれました。 他にも体調が悪くても動ける…

Question

シフト希望を無視されるのは違法ですか？
希望の時間より4時間はやくシフトを組まれました。
他にも体調が悪くても動けるなら出勤しろと言われます。
熱が出て鼻水と咳があっても出勤します他のバイトのやつがサボるせいで人手不足です

Answer 1

いますぐ辞めましょう

Answer 2

違法とまでは言えませんが、労働基準法に基づき、適切な労働環境を提供する義務があります。シフトの希望が無視されることや、体調不良時の出勤強要は、労働環境の改善が必要な状況と言えます。具体的な対策としては、上司や人事部門に相談する、労働基準監督署に相談するなどが考えられます。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。