教えて!しごとの先生
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正社員になれば雇用は安定されてお金やいろいろな不安から解消されるのでしょうか? 現在無期雇用派遣で働いています。 …

正社員になれば雇用は安定されてお金やいろいろな不安から解消されるのでしょうか? 現在無期雇用派遣で働いています。 副業がしたく無期雇用を選んでいましたが、正社員のお話が来て悩んでいます。ただ、就業規則で副業が禁止の企業で残業代もボーナスも退職金もほぼない企業です。 おそらく年収は数十万上がるとは思いますが…。 副業を手放して安定した正社員か、 無期雇用派遣で副業をするのか、 皆さんならどうされますか?

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回答(5件)

  • 毎年契約更新の時期にビクビクするのは嫌ですよね。 私なら若いうちに(今この瞬間がもっとも若い)正社員に成ります。 転職するにしても派遣はたいした経歴ではないですし。 正社員に成った上で副業できる仕事やより待遇の良い企業への転職を目指すします。

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  • そんないつリストラ喰らうかわからない会社はやめておくべきです、どのみち良い人できて収入UPしないとで辞めるでしょうし、お見合いやマッチングでも相手にされない収入の会社ならいつ転職したくなるかもわからないのですから。 派遣から正社員に潜り込む時代ですから、もう少し良い会社で派遣した方が良いとも思いますよ。

  • 手取額がわかりませんが家族が居たり支える べき人や歳をとっても自立が難しい場合は 正社員一択です。 賃金額の話しが多いですが病気した時の補償 や景気が傾いたりコロナ禍みたいになったり すれば派遣や契約が先ずは切られていきます。

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  • 残業代もボーナスも退職金もほぼない企業の正社員は不安定です。 零細なら社長の一存ですぐに切られます。

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