自分は公務員志望（県庁職員）の大学3年生ですが、よく「公務員はスキルがつかない。だからマトモな転職は難しい」みたいなこと…

Question

自分は公務員志望（県庁職員）の大学3年生ですが、よく「公務員はスキルがつかない。だからマトモな転職は難しい」みたいなことをよく聞きます。確かに自分も公務員にそういうイメージはあるのですが、これって何が問題なんでしょうか？？民間と違って公務員はクビや倒産のリスクなんてほぼゼロなんだし、それなら転職できなくても全く問題ないのでは？と思ってしまいます・・・・・自分の想定が甘いだけなんですかね？？

Answer 1

一般的に確かに【公務員】の業務はスキルに
ならず転職の際は厳しいと言われてますけど
一概には言えず元公務員なので定年退職なら
ともかく安定の公務員を中途退職ならば信用
が無くやはり厳しいかもしれません...また、
公務員は辞職後、失業手当は頂けませんし
民間と比べクビになりにくい破綻が無いと
されてますが、公務員も解雇リスクはあるし
過去に(北海道/夕張)破綻もありました。

Answer 2

フルリモートで公務員より給料が良いとか、昔では考えられないような働き方がでてきて、公務員でも転職したい人が増えたんだと思います。そもそも公務員だろうと民間だろうと業務量や労力と給料が見合ってないなら続ける意味がありません。それでもそこにしがみつくかは、自分のスペックや市場価値との相談になります。当然、能力も市場価値も無い人は、労働環境がどれだけ悪くなってもしがみつくしか選択肢はありません。

Answer 3

いいえ、そのとおりです。
定年まで働くのでしたら何の問題もありません。
県庁の仕事がつまらないとか嫌になって転職を考える時に問題になるのでしょうね。

Answer 4

●公務員の仕事は、「住民の安全、安心を守り、地域を発展させること」です。
きれいごとではなく、住民を第一に考えて行動します。

民間企業の「自分の会社と自分がもうかるだけのために働く」仕事とはまったく違います。

だから、仕事に必要なスキルは、公務員と民間企業とは全然違います。

●それに、公務員で、将来民間に転職したいという人はほとんどいないし、離職率はとても少ないです。

●だから、公務員で民間に転職したい人はほとんどいないのに、
「公務員は(民間企業で必要な)まともなスキルはつかないから、民間へのまともな転職は難しい」
と、公務員を誹謗中傷するのは意味のないことです。

代表的な、無視すべき意見です。