退職にするに当たって、今有給消化中ですが、同僚から仕事の事で質問のLINEが来ました。

Question

退職にするに当たって、今有給消化中ですが、同僚から仕事の事で質問のLINEが来ました。既読を付けてません。たぶん上司に言われてLINEをしたのだと思いますが、上司から辞める際に酷いパワハラを受け心身ともにしんどくなり思考回路が働かなくてなり、今も会社からと言うだけで震えが来ます。
LINEは既読をつけて返すべきでしょうか？

Answer 1

既読をつけて返したとたんに、やめて欲しいと訴えたとしても、次から次へと、あなたを攻撃するように送りつけて来るのではないでしょうか。もうブロックして、内容も読めないように削除することをおすすめします。

Answer 2

ご存知かもしれませんが、仕事のことや色々あって退職するほど体調が悪いです。申し訳ないですが、この返信で対応は最後にして下さい。

【質問の回答】
簡単な説明で答えれそうなら回答する。

今後は回答する場合も、体調面を考えて返事までにかなり時間がかかると思います。

こんな感じで、その後は返事しなくて良いと思います。全く返事しないのも辛いと思いますので、これが最後という返信をして、その後は気が向いた時だけで良いと思います。

Answer 3

同僚はパワハラしてないので質問に回答したらいいと思います。
あなたにわかることなら。

Answer 4

自分なら無視。