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男女間での「男が奢れ」「いや、割り勘だ」問題はかなり議論が白熱したりしてますが 上司と部下で飲みに行ったら割り勘は…

男女間での「男が奢れ」「いや、割り勘だ」問題はかなり議論が白熱したりしてますが 上司と部下で飲みに行ったら割り勘は無しなのかは全然話題になりませんね。それはやっぱり上司の方が給料高いんだから奢れや、と10人いたら10人とも思うからでしょうか。 でも年齢が上がり、役職に就いたりするとだんだん上司側の気持ちも分かってきますね。 (年収ベースで見たら高いかもしれないけど、それは賞与の割合が高いだけで月給ベースで見たらそんなに変わらないし残業代出ないんだから下手したらこっちのが安いぞ) (子どもの教育費やマンションのローンの支払いもあるし自由に使える金はそんなにないわ) みたいなのがわかってきて、毎回上司が全額出すのもしんどいのかなという気持ちも出てきたりします。 では質問です 上司が部下を誘ったら毎回奢るべきですか?とか聞いてもあまり面白くなさそうですから どういう上司なら全額奢れよって感じて、どういう上司なら割り勘でもいいよって感じますか? 男女の奢り問題の場合でも 「性行為させてくれるならメシでも酒でも奢ってやるわ。それが無いなら完全割り勘で」 というのが男性側の総意ですから、上司と部下の場合でも同じように奢りじゃなくてもいい場合があるはずですので、そこを聞いてみたいですね

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    今どき全て奢る上司っていますか? 出張先で二人きりで居酒屋で食事をした時に、1万未満の支払いだったら奢ってくれることもあるだろうけど、それでも3千円くらいは後輩さんも支払いますよ。 質問者さんの会社では上司が奢るという文化があるなら、奢っておいた方がいいです。あの上司はケチといううわさがたって、仕事がやりづらくなると思います。 上司3人とヒラ1人とかなら、上司だけで支払ってくれることはよくあると思います。

  • 上司に対して「男がおごれ!」と言う? そりゃー無理だよ。 だって。相手は 身分が上だし 人事権をもってるもん。 左遷でもされたら大変だよ。 こういう質問をしてるあなたは どこの企業にも勤務していない 気楽なフリーターなんでしょうね。

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