日本の「就労ビザ取得支援」「ビザサポート」のある求人は内定した場合、確実にビザがおりるのでしょうか？ それとも必要なテス…

Question

日本の「就労ビザ取得支援」「ビザサポート」のある求人は内定した場合、確実にビザがおりるのでしょうか？
それとも必要なテストや書類はあらかじめ済ませておき、その手続きをサポートしていただくものですか？

Answer 1

元採用担当のおぢさんです。活字で手短に書きますので、厳しい感じがしたらご容赦くださいね。

>確実にビザがおりるのでしょうか？

確実ということはありません。これまでに、その応募者と同じ国の人の入社実績が十分であれば、在留資格を得られる可能性が高いという程度でしょうか。「支援」「サポート」というのは、あくまでも手助けしてくれるということであって、責任を持ってもらえるわけではありません。

ちなみに、以下が就労ビザがおりない理由の一例です。

申請書類に不足や不備がある
作成・提出された書類の真正性（本物である）を疑われた
外国人の経歴や学歴が、申請した在留資格の条件・要件にマッチしていない
外国人本人の経歴に問題があると認定された
外国人が専門学校や大学で学んだことと仕事内容が合わない
外国人の仕事内容がそもそも「技術・人文知識・国際業務」に該当しない
外国人の在留状況が悪い
素行不良
出入国在留管理局とトラブルを起こした、入管法違反を犯していた
雇用主企業の財務状況が懸念されている

また、どこまでサポートしてくれるのかも会社ごとで異なります。一番手厚ければ、外部の専門家に発注してくれますし、その会社の人が教えてくれるレベルの可能性もあります。これは、応募の際に確認するしかありませんね。