面接で数人の面接官に囲まれたり根掘り葉掘り聞かれるとイライラしてしまいます。この気持ち分かる方いらっしゃいますか？

Question

面接で数人の面接官に囲まれたり根掘り葉掘り聞かれるとイライラしてしまいます。この気持ち分かる方いらっしゃいますか？面接場所に行って、聞いていないのに面接官が2、3人いて囲まれたり、面接だからある程度は仕方ないですが根掘り葉掘りネチネチ色々な事を聞かれるとイライラして、キツい対応をしてしまいます。

あとは面接をしてあ、ここ無いなと思ったら態度をそっけなくしてしまうのですが、これも分かる方いらっしゃいますか？
面接官が生理的に無理だったり、相手の態度や言動が嫌だったらどんなに条件が良くても冷めます。
もしかしたら相手も私の事を無いなと思っているかもしれませんが、受かっても行く気ないし別にいいやと思ったらそっけなくしてしまいます。

Answer 1

わかります。

採用側だからって偉そうにする人は嫌ですね。面接官だって雇われの身なのに。そんな社風の会社は嫌だなと思ってしまいます。

ちなみに転職理由は言えない苦労やパワハラな現実もあるのに、曖昧だとネチネチ突っ込んだり、精神論を語ったり求めてくる面接官もウザいですw

ココは無いと思って、逆質問の時間に会社の将来性や課題、教育制度について、ガンガン突っ込み返してやったことあります。笑

Answer 2

わかりますよ。。。。
互いに互いだから仕方ないし、それで気に食わない会社ならば行かなければ良いことかと思います。
また会社側もそういう態度の就活者なら落とせば良いと思います。

面接する側は、入社して定年退職まで在職させたら、会社は1億円以上の報酬をその社員に支払うことになります。
それだけの価値があるかどうかの買物なので、根掘り葉掘りいろいろと聞かない限り、買えないのです。

売る方も、自分の価値を上げるよう、有る事無い事、出来ることできないこと、とにかくよく見えるように嘘のアピールもしないと買い叩かれるか、買ってもくれません。

就活面接なんて、売る方、買う方、それぞれのばかし合いの場でしかありません。

Answer 3

圧迫面接で
あなたの本性を見るんでは？

まぁ誠実さが無かったりとか
面接官の内容が
業務と全く関係無い事なら
こちらから願い下げで良いと思います

働き出したら絶対苦労するのが
目に見えてるので

Answer 4

それが面接日ちゅうもんです。