教えて!しごとの先生
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障害者雇用は簡単に受かりやすいですか?今まで健常者時代は、何個も仕事の転職に失敗してきました。解雇も2回経験しています。…

障害者雇用は簡単に受かりやすいですか?今まで健常者時代は、何個も仕事の転職に失敗してきました。解雇も2回経験しています。この場合でも、仕事は受かりやすいのですか?過去の解雇理由を聞かれたりしますか?

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ID非公開さん

回答(3件)

  • 精神での障害に対しては、 東京や大阪とかのキャパが多い大都市圏では、そこそこ募集があります。 地方に行くと、空席待ちみたいな感じで、ほぼ絶望です。

  • 障害者雇用は身体が1番求人が多く知的、精神は少ない また採用枠が少ない中沢山の人が応募するので倍率が上がりより採用のハードルが上がる。 障害者雇用だからという安易な考えは捨てた方が良い

  • 障害者雇用は、健常者と比べて採用のハードルが低いとは限りません。企業は障害の有無に関わらず、求めるスキルや経験を持つ人材を採用します。過去の解雇理由については、面接時に聞かれることもあります。しかし、それが必ずしも採用の障害になるわけではありません。自分の経験や学びをどう伝えるかが重要です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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