公務員は疾患で解雇になるのか？ この場合の公務員は｢公務員に準ずる｣配属先での就労になります。 具体的には｢市｣交通…

Question

公務員は疾患で解雇になるのか？
この場合の公務員は｢公務員に準ずる｣配属先での就労になります。
具体的には｢市｣交通局の受託業者による運行会社になります。疾病で乗務できなくなりましたが、解雇にされますか？

Answer 1

その場合の人は、「公務員」ではないため、「公務員は疾患で解雇になるのか？」という質問自体がおかしい。公務員じゃないんだから、この場合も何もねーよ。勤務先の就業規則、雇用契約読めとしか。

Answer 2

解雇は通常できませんが、公務員ではなく受託会社の社員。
仕事先が通常の企業の可能性もある。
受託会社の正社員なら解雇は出来ないはず。
自己都合退職になると思います。傷病休暇、有休で頑張る手段、
乗務員から交代し、別の職種に配置転換も可能。