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タイミーでまたやばくなってしまいました…。 ペナルティポイント:7P キャンセル率:97% 直前キャンセル率:…

タイミーでまたやばくなってしまいました…。 ペナルティポイント:7P キャンセル率:97% 直前キャンセル率:30% 働いた回数:14回 働いた時間:111hGood率:93% です。 タイミーの解説動画を見たのですが、何回か仕事をしなければペナルティポイントとキャンセル率と直前キャンセル率は下げられないのでしょうか? 前回よりもキャンセル率がやばくなっていて、しかも空いているのにしばらくの間応募ができず、応募ができない間に埋まってしまうという最悪コンボ…。 条件がない仕事に応募して、やっていくしか手段がないのでしょうか…?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    ペナルティポイントが7Pありますので、1週間以降の応募は1件までしかできないペナルティがあります。 ですので地道に確実にできる募集にだけ応募して、キャンセルせずに働いてキャンセル率とペナルティポイントを減らすしかありません。 キャンセル率97%と言うことは、直近30回応募してそのうち29回をキャンセルしているということですのでかなり異常です。 キャンセル率は直近30回の応募の内のキャンセル数ですので、今後キャンセルせずに働けば毎回キャンセル率が下がり、30回連続で働けばキャンセル率0になります。 ペナルティポイントは、働いてレビューを書くと1P減りますので、4回働いてレビューを書けば3Pになり、応募時の制約がなくなります。 とにかく絶対キャンセルせずに働ける仕事に着実に応募して、改善するしかどうしようもありません。

    なるほど:4

    そうだね:1

    ありがとう:2

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