ダブルワークでバイト先から社会保険の加入を求められているのですが、加入しないという選択はできるのでしょうか？ 本職は会…

Question

ダブルワークでバイト先から社会保険の加入を求められているのですが、加入しないという選択はできるのでしょうか？
本職は会社員で年収480万程度
バイトは週4日で24時間、月額17万程です。3か月に1度、累積時間の調整でお休みを増やしたりしていますが、今回バイト先から勝手に健康保険証を送ってこられました。
返納しますが、加入を求められています。
諸事情で数年バイトを続けたいのですが、バイト先から累積時間を減らしてほしいと言われました。
これだとバイト時間を余り増やせない・・・困りました。

Answer 1

それぞれの職場で社保加入要件を見ますので
本業は仕方ないとして
掛け持ちを更に増やすという選択肢はあります
そうすれば収入を維持・増加させても社保は本業のみにできます

Answer 2

重複加入になりますから、本業でも手続きが必要ですから、勝手に加入はできません。
もしかして本業で未加入ですか？
重複加入でも損得ありませんし、勤務時間も関係ありません。

Answer 3

社会保険は保険料の半分をバイト先が払ってくれるので、
むしろ加入できるのはラッキーな事ですけど…。

Answer 4

社保加入条件を満たすのに、会社が社保加入させないことは違法です。

主には、届を提出する義務があります。
https://www.nenkin.go.jp/service/kounen/tekiyo/hihokensha1/20131022.html