会計年度任用職員です 同じ学校で6年用務員してます。 今年も来年継続したいかの調査表が来てます。 自分としては数年…

Question

会計年度任用職員です
同じ学校で6年用務員してます。
今年も来年継続したいかの調査表が来てます。
自分としては数年毎に移動が望ましいと感じてます。学校の敷地面積や築年数、生徒数、緑化設備の違いで仕事量は全く違います。小さい学校の用務員は10年以上移動しない人も多いです。しかし移動希望を出すと玉突き移動になり移動したくない人を移動させることになり後々関係が悪くなるような気がしてます。
他人のことは気にせず自分の考えで移動希望出さしづらいですが悩んでおります。
同じ人がするよりローテーションさせながら組織の活性を図るべきと綺麗事言うべきか迷います。

Answer 1

市教委の総務課は誰が異動希望を出したかは絶対漏らしません。なので異動希望を出しても全然問題無いですよ。

ただ、異動希望の理由はしっかりした物でないと希望は通らないかもしれません。

しかし10年は長いですね。
私の自治体の会計年度任用職員は最長3年で異動です。

質問主様のおっしゃる通り、学校によって仕事量が全然違いますし、教員は異動するのに事務室の職員だけ異動せずに長く勤務するとそこの学校の主みたいになってしまいロクなことがありません。