病院内の経理事務の求人を応募し面接に行ったら、まずは病院のお金の流れを知ってもらいたいから、入社して1年間は診療情報管理…

Question

病院内の経理事務の求人を応募し面接に行ったら、まずは病院のお金の流れを知ってもらいたいから、入社して1年間は診療情報管理士として働いてもらうようになる、と言われました。前職は医療事務として勤めていたのですが、レセプトなどした事ありません。前職が医療事務だったからって、診療情報管理士の仕事は務めることは出来るのでしょうか、、
まだ内定ももらってないのに、もらって働くことを考えると不安で仕方ありません。

Answer 1

「病院のお金の流れを知ってもらいたいから、入社して1年間は診療情報管理士」は意味が分かりません。まずは医療事務として働きレセプトを覚えてほしいとかならまだ分からないではないですが、そもそも経理事務と診療情報管理士は全く異なる仕事です。

医療系の知識はもちろんですが、少なからずＩＴ系のスキルやデータ管理の知識も要求されますので、前職がＳＥとかならまだ何とかなるかもしれませんが、レセプトもしたことがない医療事務で経理事務に応募してきた人間に任せるには厳しいというかあまりにも無理がありますよ。

私も事務方の管理者の面接を受けに行ったら、「現場を知ってもらう必要があるので介護職としても働いてもらいたい」と言われ、あまりにも失礼で話にならないと断った事があります。

雇ってもらう為にできない仕事、やりたくない仕事、想像もつかないような仕事を引き受けても、良い事は無いですよ。