回答終了
パート勤務で月100時間働いています。 今まで気づかなかったのですが 県の最低賃金より低い時給で働いて いました。 勤務先は医療関係で環境には恵まれて いると思います。こんなことは普通にあることですか? 違法になる事ですか?
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ID非公開さん
https://pc.saiteichingin.info/table/page_list_nationallist.php お勤め先事業所在の都道府県別最低賃金より低いなら、違法ですので労基署にお尋ねください(まれに労基署の認可をうけて最賃割れがゆるされていることはあります)。
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絣袢纏さん
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カテゴリ: 労働条件、給与、残業
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