会社で課税通勤手当というものが、毎月給料に入るのですが、自転車やオートバイなどで通勤している人に入ってるのですか？(電車…

Question

会社で課税通勤手当というものが、毎月給料に入るのですが、自転車やオートバイなどで通勤している人に入ってるのですか？(電車などを使わない人は手当の金額は一緒でした)歩いて通勤した場合通勤手当の不正受給になりますか？(仕事終わってから電車でそのまま遊びに行きたいため)

Answer 1

通勤手当は、まさに通勤に必要な交通費に対する補助ですね。
一般的なのは、電車やバスの定期代です。
でも、自宅から最寄り駅までバスがないなど、やむおえずバイクや自転車を利用する人にも、交通用具代としてを賃金規則等で定めた額を支給します。
また、交通費も所得の一部ですから、所得税が課税されます。が、、一定金額内なら、非課税扱いとなります。
また、自宅から最寄り駅または勤務地まで近い場合、だいたい2キロ以内は、支給対象外としている企業が多いですね。

さて、通勤手当を貰いながら、徒歩で出勤するなら、厳密には不正取得になり、返金義務が生じますが、毎日じゃなければ、会社も黙認するでしょうから心配ないです。

Answer 2

不正受給になります。通勤距離5kmで10kmと申請しても不正受給になり、差額の返金を求められます。給与から引かれます。