転職で悩んでいます。 愚痴交じりの長文となりますので、お見苦しくて失礼します。 40代半ば、地方の中都市在住の独…

Question

転職で悩んでいます。
愚痴交じりの長文となりますので、お見苦しくて失礼します。

40代半ば、地方の中都市在住の独身独居の女です。高齢の両親が同じ地域に在住。数年前に15年程勤めた会社を退社し、次の会社は３年未満で退社。
それぞれの退社理由は・・・大きな括りで言えば、会社への不満でした。
仕事内容は、どちらも少し専門性のあるオフィスワーク。
退社後、ここならばと思って受けた会社を２社落ち、受かった３社目、あまり興味がない分野でありながら、次はないかも、と思って飛びついたのが現在の会社です。
・・・と、当初から不満のある始まりだったのですが。
とある商品の卸売会社で・・・まさかここまで忙しいとは、という状況に心身共に参っています。
求人情報である程度の残業は覚悟していたのですが、こんなに追いつめられて日々残業をするのは初めてです。求人情報の倍近い残業時間になっています。

長年勤めた人の後任だったのですが、その人は数か月前に退社済みで、仕事は数人の方に引き継がれていました。
私はそれらの方たちからばらばらに教わる事に。
メインで教えてくれるのは、３ヶ月後に退社する、小さな子供のいる時短の方。仮にＡさんとします。
Ａさんは私が入社してから頻繁にお休みされて、スケジュールのある仕事も、途切れ途切れで教わる事に。
お子さんの体調不良などが理由のお休みで、それはＡさんが悪いわけではなく、会社の対応のまずさだとは理解できるので、彼女を恨めしくは思っても、責める気持ちはありません。
Ａさんは、人柄は良く仕事も早いけれど・・・早い分、ミスの多い人。そして、仕事の表面的なやり方だけで覚えているので、何か不測の事態が起こった時に、対応ができない人でした。また、彼女は自分の退社時間にきっちりに帰っていくので(10分の居残りもしない)、何かミスがあった場合は、入社して１ヶ月程度の私が各所に謝罪しつつ対処していました。
それが原因と言うと言い訳ですが、年齢的に自分の能力の劣化は感じており、仕事が覚え切れない事に、入社４ヶ月目の今も日々落ち込んでいます。

基本的に私のいる部署では人間関係は良好で、私が忙殺されていたり困っている時には手助けしてくれて、ありがたくさえ思っています。
ただ・・・前任の方の仕事は８割程度の引継ぎ率で、これから更に増えていくようです。
Ａさんも退社されました。
入社して半年も経っていない状況で、日々限界ぎりぎりの残業。
有給が取りやすい分、お休みも少なく、祝日、ＧＷ、お盆休みはなし、年末も30日まで仕事。休憩も仕事が詰まっていればほぼ取れず。
・・・引き際か分からず、日々悩んでいます。

実は入社して数日目に、兄弟が急死し(病死)、今思えば、それから一ヵ月ほどはほとんど思考が働いていませんでした。ひどく落ち込んで、死にたいとさえ洩らす母の様子を仕事帰りや休み毎に見に行ったり、自身も少なからず喪失感を感じてしまって。

それらの疲れが、夏の終わりにやってきた感じです。
更年期でもあるのでしょうが、鬱のような症状や激しい眩暈にも時々見舞われます。
お休みの日は動く事もままならずほとんど引き篭もっています。
ただ、自分の限界が掴めず、もしかするとまだ頑張れるのに、甘えているだけでは、とも考えています。

悪い点を列挙しましたが、良い点は、大きなグループに属する会社で屋台骨がしっかりしている事と、それなりに給料がもらえる事、部署内の良好な人間関係、でしょうか。
老後の貯えもあまりなく、実家も裕福ではないので、給料はあるに越した事はないので・・・。

辞めたいけれど、良い点を考えると辞められない。
また、ここで辞めると、次の再就職が厳しいと考えて、辞められない。真に専門的な仕事の経歴を持ち合わせているわけではないので。
世の中には色々な状況の方がおられ、仕事のある自分は恵まれているのだろうという気持ちもありますので・・・。

そんな状況です。

もうひと踏ん張りすれば改善されるのか・・・より悪くなっていくのか、先が見通せません。
幾人かの友人に相談すると、大抵が辞める方向に気遣ってくれ、ありがたいのですが・・・生活を考えると、やはり簡単には辞める決心がつかず。
お休みの日は引き篭もって、それをぐるぐる考える日々です。
・・・家庭を持たない分、仕事に意識が引っ張られ過ぎているだけな気もしますが。

ここに全ての情報を出しきったわけではないですが、この状況・・・どう思われますか？ 第三者の客観的な意見をお聞ききしたく。
私の根性、頑張りが足りないのでしょうか。
心身を完全に壊す前に辞めた方がいいのでしょうか。

長文愚痴、失礼しました。
吐き出したかっただけかもしれませんが・・・何か思う所がありましたら、アドバイスなど頂ければ幸いです。

Answer 1

色々と心労も重なり、かなり追い詰められていらっしゃいますね。
お疲れ様で御座います。
まずは、深呼吸をして、落ち着かれる必要があるかと思います。

色々なことが起きて、対応しきれない内に次のことが発生し、優先順位もわからずに、途方に暮れてしまっていませんか。
そういう時は、状況を整理することからだと思います。
状況を整理せずに一足飛びに解決しようとするから「退職するか」「仕事にしがみついて今以上に頑張るか」という、究極の２択になってしまっているかと思います。

まずは身体が大事なので「心身ともに疲労している」との部分です。
身内の不幸、猛暑の疲れ、慣れない環境での頑張り過ぎ、更年期など、いくつもの要因が重なっていますが、「心身ともに辛い状況にある」というのなら、規則正しい生活を心掛けるところからかと思います。
なるべくきちんと食べて、きちんと睡眠をとることでしょう。
当たり前のようですが、心掛けで結構状況が好転しますので、心身ともに守るため、として夜更かしなどは控える、消化の良いものを取る、カフェインを摂取し過ぎないなど、基本的なことを行いましょう。

次に仕事ですが、引継ぎが完全ではないとのことですが、多分完全な引継ぎが出来るケースの方が少ないかと思います。
引継ぎのせいとしても状況は好転しないので、今出来ることに注目して改善しましょう。
どの業務がどのくらい発生していて、どの部分で溢れているのか、状況解析を行い、どういったものが増えていきそうなのかも想定した上で、どの業務を外したら時間内にこなせるようになるか、考えて、上司に相談してみることかと思います。
現状をしっかり把握した状態の方が、相談し易いかと思います。
人間関係が悪くないのなら、無理に転職を考えず、まずは状況改善を試みてみることです。
改善を相談しても、半年経っても何も変わらないなら、諦めた方が良いでしょう。
心身の状態によっては、３ヶ月などで決断しても仕方ないかと思います。

仕事を完璧にこなしたい気持ちはわかりますが、そのために残業で対応するのではなく、業務の状況を整理して調整してもらうことも必要かと思います。
そういった相談をしてみて、改善されたら、今よりも楽になりますし、改善されないなら諦めもつくのでは無いでしょうか。

Answer 2

エージェント経験ありです。
完全な絵にかいたような転職失敗例ですね。
こんなはずでは？ここまでとは？
はあなたの完全な思い違いですね。
まず求人で自身の業務が一人でやるのか教えてくれる方はいるのか？
確認しないとダメです。
有給が取りやすい分、お休みも少なく、祝日、ＧＷ、お盆休みはなし、年末も30日まで仕事。休憩も仕事が詰まっていればほぼ取れず。
→これは求人で見れば解る内容ですね。
解ります？行動が最後の転職という割りに矛盾しているんですよ？
受かったから入社した。とこういう方は皆さん言います。
そりゃ受かりますよ。人が足りない会社なんですから。
説教はこの辺りで、前向きな話をしますね。
・もう鬱病になっている可能性があるので病院を受診してください。
・求人サイトは片っ端から全て登録してください(疲れていてもやってください)
・ハローワークも毎日見てください。
・あなたが何が得意なのか？文面では解りませんが15年や3年近く勤めているという事は何らかの実績や経験があるという事。あなたの経験がある仕事のみ話を聞いてください。
異業種や近いからで行くと今と同じパターンです。
休暇、休日はしっかり確保した会社にしてください。
人が良いとか助けてくれるとか書いてますがほんとにまともなら助けるよりも誰かが専属で部署移動して来たり新たに求人を募集したりしますからね。
普通に出来る事をしてください。
経験が無い40代が無謀な挑戦をしても結果はこのようになります。
40代の転職とはキャリアをいかすのです！
キャリアがいかせないなら資格を利用し頭を使った仕事をするか体を使った体力仕事しかありません。