公務員で一年異動を続けて繰り返した場合、人事評価は良くないですか？

Question

公務員で一年異動を続けて繰り返した場合、人事評価は良くないですか？

Answer 1

たとえば毎回人間関係でメンタルダウンして仕方なく異動させてもらっていたら、印象は良くないですね。人事評価は各所属で実施するものなので直結しませんが、そういう人の評価は高くはならないでしょう。

一方、管理職やそれに近い役職がつくと、1年異動は当たり前になので関係なくなります。

Answer 2

一年異動の理由次第
使えないヤツを何度も異動させないと思うけど。