解決済み
うちの会社では仕事の事をネットに書くことは禁止だし、 出張などに知った時に社員どおしで電車の中などで 仕事内容についてしゃべるのも禁止です。 昔銀行で取り付け騒ぎがあった原因は そんな公共の場所でのちょっとしたおしゃべりが誤解されて広まったとか。 バブルが崩壊直前に通勤電車内に不動産屋の社員達が乗り込んで 「今不動産を買わずしていつ買うんだよ!」とか言い合っていたとか。 その派遣社員の投稿も同じ原理でしょう それぐらい今の人手不足は深刻なのでしょう。 派遣社員のなり手が相当に不足していると思います。 私は正社員での転職を多く繰り返し、年齢が行ってから もうどこにも正社員で雇ってくれるような求人が無かったので 仕方なく派遣社員になりました。そこからの仕方なく起業です。 正社員では最初こそ超大企業→大企業→中企業→小企業→零細企業 と転職するごとに落ちて行き給与も下がるばかり(職種は同じなのに) でした。でもそこからの派遣ではまた大企業での派遣仕事でした。 派遣と言っても正社員と同じどころかそれ以上の仕事内容です。 もうそのころはあくまでも企業を目的としていた経験知識をつけるための 仕事をしたいと思っていたので人脈を広げるのも含めて、やはり最後に 大企業で働けたのは大きかったですよ。 あのまま零細から起業してもおなじような零細でしかなれなかったと思います。
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