週休3日制など、休みが多い仕事に就きたい大学生です。 職種はなんでもよくて、とりあえず休みが多い会社に勤めたいんです。

Question

週休3日制など、休みが多い仕事に就きたい大学生です。
職種はなんでもよくて、とりあえず休みが多い会社に勤めたいんです。その場合、会社をピックアップして就活の対策をすべきでしょうか？それとも休みが多い職種などありますか？
ちなみに自分は経済学部です。
大学1年生で、就活のことがよく分からないので教えてください。

Answer 1

週休3日制を採用している企業の一覧がwebに公開されています。

https://www.k-society.com/recruit/list_of_companies_allow_a-four-day-workweek/

こちらが参考になると思います。
ただし、単純に他の社員と比べて勤務日数が毎週1日少なくなりますから、その分給料が下がるか、もしくは出勤日の勤務時間が長くしないと、他の人の給与水準に達しなくなります。
※同僚はみんな退社しても、あなた一人だけ働き続けないと行けなくなるか、同僚が出社するよりも1〜2時間早く出社するよう求められたりするということです。

給料が下がっても良いならそれを拒否できますが、同僚と同じ生活水準にするために、休みの日は副業するということも起こり得ます。
あなた自身が起業したいなどの意欲があるならまだしも、ただ「休みたい」だけでは、仮に入社できても、続けるのは難しいと思います。

後は、アルバイトのようなシフト制の仕事を探すか、もしくはフルコミッション(完全出来高制)の営業などが考えられます。
(毎週4日間働くだけでも成果を残せるなら多くの収入が期待できますが、結果が出ないと給料は支払われないパターンです)
これはこれでかなり厳しいですね。

Answer 2

「週休3日の仕事」って・・・
普通は、日とを助ける仕事、とか、日とを楽しませる仕事、とか、世の中を便利にする仕事、とか、中学生高校生でも普通にまともな職業選択ぎ出来てます。

三菱商事とかソニーとか三井住友銀行とか、そういうところは年間休日が126
日など。さらに入社初日から有給休暇は20日付きます。

つまり、一年の40％が休み。
一週間で言うと2.8日がやすみなので、ほぼ週休3日です。

でも、そんな稚拙な職業選択するなら、まともな企業は採用してくれませんね。先輩に聞いてみましょう。新卒でも就活は甘くないですよ。20人に一人が就職できずに卒業してますから。

Answer 3

３年後の日本がどうなっているかはわかりませんが、国内で就職するつもりなら週３日休みの会社はほぼありません。

完全フレックスの会社で、自分で週３日休めるように仕事することを考えたほうが、選択肢が増えるといいと思います。

Answer 4

会社をピックアップしての就職の方が効率が良いですね。

ただし、週休三日にしているところは原則として1日の労働時間が長いということと、完全週休三日制であるところはまずないことは念頭に置いておきましょう。