歯科助手の仕事始めました。 先輩（歯科助手）は最初はとても親切で厳しいけれど色々と教えてくれました。 またしばらくすると…

Question

歯科助手の仕事始めました。
先輩（歯科助手）は最初はとても親切で厳しいけれど色々と教えてくれました。
またしばらくすると新しい歯科助手が入りました。その人がよくできる人で！！先生も新しい人に新しい仕事を教えるようになり。とても羨ましかったです。
いつも通り裏で仕事をしていると先輩から
「先生はその仕事はもうあなたにやってもらいたいんじゃないかも。新しい人にやっほしいのかも。やらないほうがいいよ。」と言われました。
そうなのかな？と思いやらないで置いておくと結局当日になってもやっていない状態でした。
先輩からはやらないほうがいいと言われたけれどおせっかいかもしれませんが自分でやるようにしました。
そうすると先輩が色々とダメ出しして来て。
物の場所やらなんやら。
しまいには遅刻してきて。忙しいから手分けして本来先輩がやる仕事をやっていたら
「私にも何か仕事をやらせて。仕事取らないで」と言われ。すみませんと言いその場を離れようとしたら「体調が悪いので早退します先生に、伝えてください」と言われ帰っていったり。
だんだん取っ付きにくくなりいろいろな変更事項などを先輩に誰も伝えなくなっていきました。
先輩がいる周辺から人がいなくなり。怖いから離れたくて。
みんなで協力しながら楽しく仕事がしたいです。
しんどくて辞めたいです。
世の中の先輩こんな人ばかりなんですか？ベテラン歯科衛生士さんはとっても素敵な人で憧れています。私も歯科衛生士になりたいなと思う反面歯科助手の先輩のような気持ちよく仕事が出来ない人と働くことになったら辛いし。
一生懸命働きたいです。
苦しいです

Answer 1

「先生はその仕事は～やらないほうがいいよ」はあくまで先輩の考えです。
できる仕事があり誰がやってもいい仕事なら、気がついた人がやるのは
当たり前のことです。
また、他のスタッフもいるのですから迷ったことは先輩だけではなく他の人に聞いてもいいのでは。

先輩がやる仕事をやっていたら～も自分が遅刻して来ているのですから
本来は質問者様にお礼を言うのが普通で苦情を言うのはおかしいと思いませんか。自分がやらないといけない仕事を他の人がやってくれたのですから。

体調が悪くて早退するなら院長、または責任者に伝えるのが常識です。
急に人員が減るのは小さな職場ですと大変困ることですが、急用や体調が悪くて休んだり、遅刻・早退は誰にでも起きることです。
ですがその後の対応で（迷惑かけたことをみんなに謝り理解してもらう）
「それなら仕方ない」と許す気持ちに変わるものです。

先輩の今までの言動で変更事項を伝えないくらい、他の人も嫌になってきたということです。
仕事を始めたばかりで人間関係に戸惑うこともあるでしょう。
もしその職場にもう少しいてもいいと思えるなら、その先輩とは表面だけの関係でいればいいのです。仕事もしなくていいと言われたら「手が空いてるので大丈夫です」と言ってやればいいですし、ダメだしされても「すみません」と
言いながらやってしまえばいいのです。

仕事の変更事項は質問者様には伝えられているんですよね。
それならもう少しそこで頑張ってみませんか。