手をしている22歳女です。ここ数日歯科助手の仕事を覚えるのが遅いのに悩んでいます。 私は今月から歯科助手として働かせて頂いているのですが、指導して頂いている先輩に仕事を覚えるのが遅いと言われて改善をしよう勉強等しているのですがなかなかスピーディに覚えられません。 前提としてその歯科医院は、院長1人、女医さん1人、受付1人、助手(中)私含めて3人でやっています。先輩助手の1人が3月ちょっとから、育休に入るので1ヶ月ちょっとでひとり立ち(できれば完璧に)できるよう言われました。 しかし量が多くなかなか覚えられず悩んでいました。 なので、友人も歯科助手(1年半働いている)で相談したのですが、言われたこととしては、 ①私の所は1ヶ月ちょっとで覚えられる量ではな い (友人の医院の2、3倍はあるそうです) ②ひとり立ちは平均で3ヶ月くらい (友人の医院の院長はそのくらいは必要である と伝えているみたいです。) しかし育休に入る先輩に合わせて覚えないといけないのでもらった冊子を見ながら仕事をし、自宅に帰ってからは夜中まで勉強をしているのに完璧にはできません。 勉強法としては、 【仕事中】 ①準備する物や治療の流れは冊子を見ながらどうしてこれがいるのか等考えながらする。 (時間がある時は1度見ずに準備をしてみる) ②例)印象したものを指示書に書く時等、冊子や カルテを見ても分からなかった時、 先輩「○○をなんで書こうと思ったの。」 私「カルテと書き方の紙を見て○○が必要だと 思い○○と書きました。」など伝える。 ③違うやり方をしてしまった時はすぐメモ帳に書き先輩に対して復唱しながら 私「○○が○○の時○○になるので○○すると いう事で合っていますか?」 等聞いています。 【自宅】 ①自分のまだ苦手なところ、先輩から正しいやり方を教えてもらったものをノートにまとめる ②ノートにまとめる時にはまた何故これが必要 になるのかを理解できるまで考えて分かれば まとめる。 ③②をしている時にまた新しく分からないとこ ろが出れば次の仕事の時先輩に確認する。 また、4日前に初めてちゃんとカルテの打ち込み(全部では無い)を教えてもらったのですが、今日打ち込みでノートを見返しても分からない所があり聞いたら最初に書いた「覚えるのが遅い」という事を言われてしまいました。 自分自身では自宅でやっていて冊子を見返しても分からなくなった場合は1度止めて次の仕事の時に先輩に確認します。(理解しきっていないのにまとめると間違って覚えてしまう事が学生の時もあったからです。) 私のこの勉強法は良くないのでしょうか? 歯科助手だけではなく、歯科医や衛生士さん、歯科関係の学生さんにもご教授願いたいです。 長々となりましたが読んでくださりありがとうございます。
回答終了
仮封をつける、その除去、セメントの除去、表面麻酔.....まだ色々ありますが違法行為?をやらされてます。ですがやりませんと言えない環境で毎回泣く泣くやりますが、これが犯罪行為であり、少し前にこの行為で助手と医師が捕まった例もあるようで自分も犯罪を一緒にしてるみたいな感覚で本当に怖いです。。 そして来てくださる患者さん達にも本当に申し訳ない気持ちです。こんな無資格の女が口の中の沢山触って、、、 これは違法行為なのでやれません、とかがハッキリ言えたらいいのですが、中々言えません。これはもう即刻辞めるべきですか?このまま続けていっても大丈夫ですか?
解決済み
浅いです。 仕事内容と違法行為が辞める理由です。 ただ違法行為を指摘して辞める勇気はないので、 他の辞職理由を考えています。何かいい辞職理由 は ありませんか?
客業をしてきて畑違いの仕事だということは覚悟していましたが、本当にしんどくて辞めたいです。 初日から、まずはここからここまでという感じではなく、簡単な説明ではあるものの色々なことを教わりました。 私の働いている医院は受付から助手から何でもやります。 指導者は「今はなんとなく聞いている程度でいいよ」と仰ってくださり、優しい方ではあると思います。ですがあまりにもそういうものが多く、結局私は最初何から覚えていけばいいんだろうと頭がパンクしたまま初日を終えました。 あと手袋をしており衛生的にという面と、単純に説明が早すぎてメモを取ることもできませんでした。 私は高卒で学力が低いのですが、真面目さには自身があり、今までも人の倍勉強して仕事を覚えてきました。でも今回は努力をしても無理な気がしています。 ただ働いている人は皆さん優しく、院長は特に気にかけてくださり「ゆっくりでいいよ」とも言ってくださりました。 だからこそせっかく採用していただいたのに簡単に辞めるのはどうなんだろうと余計に悩んでいます。 辞めるなら早い方がいいか、もう少し頑張ってみるべきか何かアドバイスいただけますでしょうか。
優しかった先生にどんどんキツく言われるようになりました。 もちろん未経験ということは知っているのに、慣れないことばかりで戸惑っていると「こうでしょ?!」とキツく言われてライトやバキュームの位置をなおしてきます。この前はミラーでバキュームをしっしっみたいな感じで「視界の妨げになってる」と怒り口調で言われました。 私は自分でも言うのもなんですが真面目な性格でもちろんメモも取っているし家に帰って復習も当たり前にするし、教えてもらったらお礼を言うのはもちろん小さなことでもお礼を言ったり、自分に間違いがあれば謝るなど勤務態度は絶対に悪くありません。 実際他の従業員の方には「覚えが早い、真面目」だと言っていただけました。 診療中以外は普通に話すのですが、明らかに日に日に物の言い方がキツくなっており、メンタルがしんどくて最近勤務中急に涙が出そうになる時があります。 まだアシスト業務も完璧でない中、最近受付業務もやるようになりました。 仕事内容も含め、もう限界かなと思うのですが辞めるなら正直にここに書いたことを言っていいでしょうか? たぶん本当に人がいない中入って応募も私くらいしか来なかったようなところなので辞めると言ったら引き止められると思います。 読みにくい文章ですみません。よろしくお願いします。
の歯科助手のおばさんがいるのですが、1時間に1回くらい怒られます。 私が要領悪かったり覚えるのが遅かったりしてイライラさせてしまってるんだと思います。 今日は患者様が帰られた後、使用済みの紙コップとエプロンを捨てたら「捨て方をまだ私が教えていないのに勝手に捨てるな。私が教えてないことはやるな」と別室に呼び出されてキツく怒られてしまいました。 確かに決まったやり方があるのかもしれないのに勝手にやってしまってダメだったなと思ったのでそれ以降教えてもらっていない仕事には手をつけなかったのですが、そうしたら「何故あなたはこの治療の後片付けやらないのか?みんなが忙しく働いてるのに呑気に見てるだけでいいなんて羨ましいわ」等のことを言われてしまいました。ですが、その治療後の後片付けはまだ教えて貰っていないことだったんです… 他にも、「◯◯(器具)取ってきて」等の指示を下さるのですが、その方は滑舌が悪くてあまり聞き取れません。「すみません、もう一度お願いします」と聞き直すと何故1回で聞かないのかと怒られるし、奇跡的に聞き取れたとしてもその器具の場所が分からなかったりして結局怒られてしまいます。。 しっかりしてない私も悪いのですが、言い方もきつくて嫌だし指示に矛盾があるしでどうしていいか分かりません。 私は、他の仕事や学生時代のアルバイトでは、割と仕事ができるタイプだったのでこんなに仕事が出来なくて怒られるのは初めてで、歯科助手は向いてないのかなぁと落ち込んでいます。 皆さんならこういう時どうしますか?アドバイス頂きたいです…
います。 定時が18時で残業は無しということで、早朝から深夜まで拘束される飲食業にうんざりしていた身には大変魅力的に映りましたが、受付以外の医療補佐もしなくてはならないのが気掛かりです。血や歯の治療などは見慣れるものですか?未経験者でもできますか? また、求人を出している歯医者をネットで調べてみたところ、衛生士と喋ってばかりだとか、腕が悪いといった悪評が目立ちました。ここに応募していいものか……。 経験者の方いましたら教えてください。
特に身だしなみに関してはCAさんの様にして下さいと入った当初から言われてました。 また、ミーティングの際に髪の色(ほとんど黒髪じゃないと✕)で注意されたらボーナス減額と言ってたことや、私自身爪が少し伸びていて受付をしていたら爪!と2回ほど注意を受けたこともあります。 冬のボーナス支給日の際も爪で注意2回受けてるからそれも減額対象だよーと言われました…。 ボーナスは会社のご好意で頂いてるのは分かってるのですが、身だしなみにこんなにもうるさく助手自体の仕事量もかなり多いし、人が定着しない会社にこのまま務めていいものか迷っています。一緒に働いてる人達はすごくいい人達です。 こんな細かいことで普通の会社は減額になるのでしょうか?
たいです。 いま休憩中だけど もう辞めて帰りたいです。 辛くて無理です。 5時間ずっと立ちっぱなしです。 お昼休憩のこの時間に帰っちゃダメですか? 流石に今日一日働いて、直接面接官に辞めたいと話すべきですか? 元々父親から、車で40分は遠すぎるから絶対にやめたほうがいい と連絡がありました。 LINEで院長に辞めたいと言うのは非常識ですか? もうこのまま帰っちゃダメですか( ; ; ) 想像の何十倍も仕事がキツいです 休憩中、面接してくれた人にLINEで辞めたいと言うのは 非常識ですか? 初日会社15分で ああ自分には向いていない 絶対続かないと悟りました。 目も痛くて涙が出てくるし 正社員歯科助手で雇用されましたが 辞めたいです。 辛いです 逃げたいです、
員さん2人です。 私はブランクが3年あり、且つ受付は前の職場で担当がいたので、殆どしたことありませんでした。 歯科助手としての仕事を忘れている部分が多く、入って教えてもらうつもりが、全然教えてくれず、私が入った時に辞める助手さんに教わったが受付はたったの1週間。 それ以降は私1人でお願いされ、ミスはないが段取り良くできずもう1人の助手さんは他で受付はやってただけあり、凄い段取りよくスムーズにこなせてます。 そんなのベテランさんのが上手くできるに決まってるのに、院長は私じゃ見てられないだとか、やらなくていいからと使えない物扱いしてきます。 正直だったら、ベテランさんを採用すりゃいいじゃんと思ってます。 経験浅い人が沢山の患者さんを上手く対応できるかっていったら、ベテランと比べたら怠るのは当たり前でしょとしか言えないのですが、うちの院長おかしくないですか?
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