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40代で社労士の資格を取ろうと勉強しているのですが、転職で武器にするには年齢的に遅いのでしょうか? 乳児がいる42…

40代で社労士の資格を取ろうと勉強しているのですが、転職で武器にするには年齢的に遅いのでしょうか? 乳児がいる42歳の母親です。ずっと会計の分野で仕事をしてきたのですが、小さな子供がいる身で所持資格が簿記二級だけでは強みにならないと考えて社労士の勉強をしています。 これからの転職に役に立つのでしょうか?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    ①会計分野で仕事してきて簿記2級は持ってます。 ②経験無しで社労士持ってます。 転職には①の方が圧倒的に有利です。さらなる資格として簿記1級になっていれば大手企業でも有利です。 ②だけだと40台の転職にはほとんど効果はありません。 ですが、中小企業で人事・総務・経理を総合的にやってくれる人を探しているときに①だけの人と①+②の人が応募されたら後者の方が採用されやすいのでまったく無意味とはなりません。 あなたがどの程度の企業でどのような働き方を目指すかによって選ぶ資格は変わってくるでしょう。 なお、社労士取れたのであれば開業するのが一番であることは言うまでもなくありません。

    なるほど:1

  • 会計のお仕事と同じく実務経験が物言う世界です。 社労士の仕事をされたことあるのであれば取得してもいいかと思います。 そうでないなら会計系の資格を取得すべきかと。

    なるほど:1

  • 社労士は就活向きの資格では無いので、一般企業の求人は無いですよ。 転職は実務経験重視です。会計分野の実務経験があって、簿記2級持ちなら求人は多いです。十分転職できると思います。 強みを生かすのなら社労士では無く、日商簿記1級が良いです。 また税理士の簿記論や財務諸表論でも良いと思います。

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    なるほど:1

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