事務職(未経験)と正社員介護職(経験3年)どちらの世界を選ぶか、迷っている現在転職活動中の23歳女です。

Question

事務職(未経験)と正社員介護職(経験3年)どちらの世界を選ぶか、迷っている現在転職活動中の23歳女です。皆さんなら、どちらを選ぶかお答えいただきたいです。沢山回答して下さると勉強になりますし、何より嬉しいです。
長文になりますが、よろしくお願いします。

今年4月で3年と半年弱勤めたデイサービスを辞めました。国家資格取れるまでは頑張るつもりでいました。そして、取得したので辞めました。

そこの↑不満としては、、仕事の内容とお給料が見合わない。資格手当入れて交通費込みで手取り14とか…
あとは、休みがもう少し欲しかった。
土曜、祝日は関係なかったので介護業界では110は多いらしいですけど私からすると少ない。120は憧れです。
人を抱える動作含めて、体力使って腰が痛いし、排泄介助は臭いが苦手すぎて一番苦痛な時間でした。はっきり言って本来入所施設に入るはずの植物状態の寝たきりの人もいました、、

転職でワークライフバランスを考えた際、事務職だと全てが叶います。
休みは土日祝で、120あるところが多いのに加え、お給料も高くはないけど前よりいいし
体力面も、肩凝りとか眼精疲労とかはありそうですが、まだましな気がします。
精神的にもコツコツ自分のペースで仕事するのが好きなので、集中できそうです。
そして、ワークライフバランスが整ってるため、ある程度の苦痛は耐えられそうです。
きっと、違うストレスもあるんでしょうけど。
介護現場だと、利用者さんに途中で呼ばれてそうはいきません……( ；∀；)
事務作業は前職では、1番早いくらいでした。
ただ1番の問題は、パソコンが特別できるわけではないということです。
前職でもエクセルとワード両方使ってましたが、出来るのは入力や簡単な関数の操作程度です。

未経験の事務職にも応募していますが、書類が通らないと面接はないし、仮に面接通っても研修があるらしくパソコンが特別出来るわけではない私は不安があります。
覚えるのは、年齢が若いからか他の年上の方からは早いと言われます。年相応の物覚えなのかもしれません。

対して介護に行くとすると、次はリハビリ系に行こうと思っています。それも応募しました。経験があるのでそこの施設の流れは、大体把握しました。
ただ、前のところは運転しなくても正社員として雇ってくれていました。が、他のところはそうはいかずハイエースの大きい車をいずれは運転しなければならないという条件でした。広い道ばかりでは無いので、ましてや大きい車運転したことないので不安です。。
今回応募したところは、機能訓練重視のデイケアで休みも115以上あり、お給料も手取りで20弱ありそうです。そこにボーナスもしっかりあり私が仮に入ったら、年収320.30と聞いています。
排泄と入浴介助もあります。
思いの外、重い介護度の手のかかりそうな人も多く迷っています。介護職では、条件面がいいのでみんな離職はしないみたいです。
もちろん日勤のみです、夜勤はなしです。

休み重視なら事務なのですが、事務職は初めてでうまくいくかわかりません。
人を相手にする仕事ではない為、仕事に集中できそうです。
覚えてしまえば、ストレスが少なくもなりそうです。
休みが多いので、リフレッシュできそうです。
パソコンスキルが上がり、仕事に幅を持たせられそうです。
人間関係はわかりませんが。

お給料重視なら介護になります。
こちらも、うまくいく保証はないですが、、
まだ慣れてます。
ただ、苦手な排泄入浴介助がやっぱり付きものです。。
あと、不安な運転と…
業務自体は、したことあることばかりで慣れてる方だと思います。
5年働いてケアマネの資格取得すれば、現場から離れられます。
5年間耐えられるものかどうか、、

皆さんならどちらを選びますか。
そして、事務職未経験から入った方研修はどのようなことをされましたか。未経験でも、ついていけるものなのでしょうか？？

長文読んでいただきありがとうございます。
沢山の回答お待ちしております。m(._.)m

Answer 1

事務職ですね。
理由としては介護の場合は労働環境に加えて、唯一あなたがメリットに掲げている給料面も「伸びしろ」がないです。事務職も確かに給料が安いですが
あなたの場合は3年間の介護経験がある分「経験者分のプラス」として今回の金額だと思います。仮に金額が変わらないのであれば、当然、事務職となってくると思います。
事務職の給与も色々ありますが、その介護職と「どれほど差があるか」です。例えば、多少安かったとしてもそれは「経験者が未経験者かの差」の可能性もあります。言い方を変えればあなたがもらう給料ももし、「事務職の経験が介護職と同じようにあれば同じくらいの給与をもらえたかもしれない」ということも考慮するといいでしょう。

また、23才だと大卒だと「1年目」と同じなので「未経験で何もできなくても全く問題はない」です。「若いし」で済みます。
これが30代を超えてくると「そうも言えなくなって」きます。
つまり、事務職に変えるなら「早いに越したことはない」です。

Answer 2

未経験で、そこまでパソコンが得意では無い…
事務職人必要な資格も無い…

人気がある職種なので不利ですね。

自分が選んでも、相手に選んでで貰えない可能性大。
挑戦し続けて下さい。

あなたの希望を全て叶える介護の現場で働いていますが離職する人がいないので、派遣の紹介や飛び込みのアルバイト希望は全て断っている状態です。

運が良くないと見つからないでしょう。

土日祝祭日休み。
夏季、年末年始休み。
半日リハビリ特化デイ。
入浴･排泄介助なし。
ハイエースは使っていない。
軽･乗用車･ワンボックス。

Answer 3

質問者さんの状況・希望なら、事務職の方が良いと思います。

介護は人手不足なので、それこそ40代未経験とかでも採用されます。
対して事務職は人気、特に土日祝休みや身体への負担が少ないことから女性に大人気の仕事で、20代後半〜は未経験だと採用自体が難しくなります。
募集人数も介護と比べて少ないですしね。
正社員事務職としての経験があれば先々転職する時でも有利ですし、事務職で良いのでは？

Answer 4

事務職でしょう。
今後結婚とかしても継続できそうですし。