産後3年間は時短勤務で給料が75%になりました（8時間から6時間） 3年過ぎると時短勤務継続なら70%に減るそうなんで…

Question

産後3年間は時短勤務で給料が75%になりました（8時間から6時間）
3年過ぎると時短勤務継続なら70%に減るそうなんですがこれは正当なのでしょうか？

Answer 1

3歳までの時短は法律で決められていて、不当に賃金を下げることはできません。

それ以降は会社独自の時短ですから、法律の縛りもありません。なので6時間勤務で70%も問題ないとは思います。